违反公司规章制度被辞退,公司需要付赔偿金吗?
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因员工违反公司规章制度解除劳动合同的,不必支付补偿金。但违反公司规章制度要有充分的证据证明员工达到”...
劳务公司合同违约辞退需要支付多少赔偿金
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劳务公司合同违约辞退劳动者需要支付的赔偿金标准有劳动者的月工资乘以劳动者在有关单位的连续工作年限,以...
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解除合约要付违约金吗
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被公司辞退赔偿金怎么算
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单位的实习生被辞退公司是否需要支付违约金?
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在试用期中,除非劳动者发生以下情形之一,否则,用人单位不得解除劳动合同: (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单位的规章制度的; (3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损...
需要支付公司的违约金,员工办理离职需要付违约金吗
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1、参加公司培训,那么必须在公司服务多少年的,中途提出辞职,那么要支付违约金。 2、劳动者违反商业竞...
办理好被辞退的公司要不要发违约金?
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根据规定,劳动者只有在以下情况用人单位才可以要求违约金: 1、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向...
不明白,就问一问
被公司辞退需要付违约金吗,律师怎么看
孕妇能被公司辞退吗
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被公司辞退五险一金怎么办
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违约方支付违约金后要继续履行合同吗
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违反公司法律条款被辞退公司要给违约金吗?
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根据规定,劳动者只有在以下情况用人单位才可以要求违约金: 1、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金; 2、劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。...
辞退公司的职工需要赔偿违约金吗?
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我国劳动法及相关法规均规定,劳动合同当事人应当按照合同约定的起始时间履行劳动合同。在约定的劳动合同期限内,任何一方如需变更或提前解除劳动合同,均需经双方协商一致或具备法定的理由。劳动者需提前解除劳动合...
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支付了违约金还需要退定金吗
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支付了违约金不需要退定金。 如果违约的情况下,违约金定金是不能主张返还的,当事人可以约定一方向对方给...
辞退实习生需要支付经济补偿金和违约金吗
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在用人单位常规的雇佣周期中,员工在试用期内遭到解聘需遵循相应的规定来索取赔偿权益。首先,当试用期不满...
买房贷款被拒退首付需违约金吗
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买房时贷款不成的,经过协商,如果经过协商得到了一致同意解除房屋买卖合同,可以退房。如果由于自身原因导...
按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱
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开发商违约可以退定金吗
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辞退月嫂违约金要付吗?
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双方之间签订雇佣合同,如果业主想解除合同,可以有两种情况: 第一,约定合同解除权或者法定合同解除权的条件成就,属于合法解约行为,这种情况是不承担违约责任的。 第二,违约解除合同,守约方可以要求违约方继...
应届毕业生实习期被公司辞退,公司必须要付我违约金吗
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这个没有违约金,因为你在实习期,不要气馁加油。...
公司培训费被辞退违约金能要回来吗
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单位未按照合同约定提前离职,收取员工培训费的,主要看培训涉及的内容,普及型入职培训,不需要支付违约金,如果是涉及到专项培训,那么员工提前离职需支付培训费。 《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定,...
员工旷工辞退公司需要支付补偿金吗
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旷工属于严重违反单位规章,辞退没补偿金。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在...
需要支付单位合同辞职违约金吗
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一、需要支付单位合同辞职违约金吗 辞职一般不需要支付违约金。除了“用人单位为劳动者提供专项培训费用,...
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单方面解除合同需要赔违约金吗
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合同上没有写违约金需要赔偿吗
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和公司签订了合同员工被辞退培训费和违约金需要支付吗?
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1、参加公司培训,那么必须在公司服务多少年的,中途提出辞职,那么要支付违约金 2、劳动者违反商业竞业限制约定,那么药品支付违约金 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可...
不满公司的现状准备辞退报道后辞职违约金需要支付吗?
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1、参加公司培训,那么必须在公司服务多少年的,中途提出辞职,那么要支付违约金。 2、劳动者违反商业竞业限制约定,那么药品支付违约金。 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的...
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退房违约需要交违约金吗?
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在本案例中,出租方主张承租人解除租赁合同时没有法定的免除责任事由。因为我们了解到,租用房屋实际上是为...
合同一定要约定违约金吗
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公司批准之后要求我姐姐支付违约金,需要支付辞职后违约金吗
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1、参加公司培训,那么必须在公司服务多少年的,中途提出辞职,那么要支付违约金。 2、劳动者违反商业竞业限制约定,那么药品支付违约金。 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的...
法律规定违反公司规章被辞退需要缴纳违约金
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1、劳动者违反公司规章被辞,如果没有法定的情形,公司要求违约金时不需要给。但如果确实违法了服务期的约定或者竞业限制的约定,给公司造成损失的,需要给违约金。 2、法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》...