是不是工伤超过24小时没报案算工伤
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职工发生工伤之后,应当立即通知用人单位,由用人单位在30日内提起工伤认定申请,24小时未提起的并无多...
员工受工伤24小时内没有报就不能报了吗?
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上报时间为一年。用人单位需要自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内提出工伤认定申请...
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工伤赔偿不能超过多久
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工伤过了时效怎么办
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工人生病超过24小时算工伤吗?
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病发48小时内经抢救后死亡的视同工伤。发生工伤事故首先应搜集相关材料向劳动局申请工伤(工亡)认定(时限1年),经劳动局依法认定工伤(工亡)的,伤情稳定后向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力伤残等级、停工...
工伤超过半年就不能报了?
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可以。从受伤之日起一年内都可以申请工伤认定。根据《工伤保险条例》第十七条第二款的规定,工伤认定申请时...
工伤时效性为24小时吗
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要求事故发生之日起24小时申报工伤...
不明白,就问一问
为什么工伤超过24小时,就不能当工伤了?,律师怎么看
每周工作时间超过44小时是否犯法
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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拘留时间不能超过
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超过24小时报案结束还能报工伤吗
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申请工伤认定的时间是在员工受伤后一个月内由单位申请,或者员工在一年内本人申请,但是需要员工的首次病例作为证据。依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,...
工伤认定超过时间就不能补
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工伤认定超过时间的,虽然不能再认定工伤,但有侵权人的,可以依法向侵权人请求人身伤害赔偿。没有侵权人的。超过工伤认定期限的后果由我承担。...
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工伤超过24小时未报案处理结果
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根据我国相关法律规定,对于工伤超过24小时未报案的情形,是不影响工伤认定的,当事人所在单位应当自事故...
报工伤能不能超过二十四小时
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职工发生事故伤害,30日内提出工伤认定申请是可以的。...
工伤超过24小时无报案是否可以投诉
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职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社...
工伤保险费应当由什么缴纳
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工伤后离职了还能赔吗
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什么叫做24小时工伤24小时24小时
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1、《工伤保险条例》没有明确的规定,要求从事故发生之日起24小时申报工伤保险。2、根据《工伤保险条例》第17条的规定,员工发生事故伤害时,所属单位必须在事故伤害发生之日起30天内提交工伤认定申请。如果...
工伤,伤残赔偿超过多长时间就不能理赔了
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申请工伤有时间限制,超过时间不予受理。首先确认存在劳动关系,然后申请认定工伤,接着就是伤残鉴定。鉴定结论下来后,就可以根据结论要求赔偿。具体赔偿数额需要根据年龄、工资、伤残等级等标准计算。你也可以委托...
快过24小时了还算工伤吗?
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职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所...
工伤鉴定超过一年就不能做了吗
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工伤鉴定超过一年就不能做了。工伤保险条例规定要在受到工伤三十日之内起提出工伤认定,工伤鉴定申请如果距...
报工伤24小时内什么意思
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法律没有规定申请工伤认定必须在24小时以内,而是规定用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为...
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超龄人员工伤应该怎么赔偿
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工伤鉴定什么时候鉴定最好
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交了!不超过24小时能退吗
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没有立合同可要求退款,立了就按合同约定处理...
有过24小时不能报工伤的说法吗
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申请工伤认定的时间是在员工受伤后一个月内由单位申请,或者员工在2年内本人申请,但是需要员工的首次病例作为证据。依据《工伤保险条例》第十七条工人发生意外伤害或者按照职业病防治法限定被诊断、判定为职业病,...
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出工伤超过多长时间不给报工伤了
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职工申请工伤认定的时间为一年。超过了工伤认定时效,职工就不能申请工伤赔偿工只有被认定为工伤,才有可能...
出了工伤公司不给解决怎么办
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工伤有报备时间吗?是不是超过24小时都不给报备了?
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一般工伤具体赔偿项目、标准(一)医疗费1、要求:治疗所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、...
失踪已经超过24小时了为什么还不能立案呢
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如果派出所应该立案而不立案,报案人可以向派出所所属的公安局反映。...