24小时内能报警吗
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失踪人口的报案一般情况下都是24小时作为时间限制的,但如果有证据证明对方可能会人身安全会危险,或者说...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工伤24小时内未报案有什么后果
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发生工伤后,用人单位应当自发生工伤之日起30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。劳动者及亲属也可...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对员工受工伤24小时内没有报就不能报了吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师|专职律师,5年经验在线咨询没有备案异地就医就不能报销了吗?
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询有过24小时不能报工伤的说法吗
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申请工伤认定的时间是在员工受伤后一个月内由单位申请,或者员工在2年内本人申请,但是需要员工的首次病例作为证据。依据《工伤保险条例》第十七条工人发生意外伤害或者按照职业病防治法限定被诊断、判定为职业病,...
香港在线咨询顾问团咨询我>>为什么工伤超过24小时,就不能当工伤了?
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工伤保险是由用人单位在事故发生之后30天内申报工伤认定,单位不予申报的,工伤职工本人或者近亲属可以在...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤报案时间是否必须在24小时内
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工伤报案时间不是必须在24小时内。职工发生事故伤害的,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内申请工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工受工伤24小时内没有报就不能报了吗?,律师怎么看
电信诈骗24小时之内报案可以追回吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询公司没有残疾人员工也要申报残保金吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询小孩丢了几小时可以报警
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工伤汇报24小时后没有回家报警
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关于工伤汇报时间,工伤保险条例确实没有规定24小时。只要求单位需要在一个月内汇报,个人申报的要在一年内申报。但是,因为工伤认定需要现场采集证据,以判定你是否属于工伤。工伤认定条件,工作时间,在工作场所...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤24小时报销是什么意思,工伤24小时报销
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目前如果出现工伤24小时申报的话,具体来说职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工受工伤24小时内没有报就不能报了吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
报工伤还要一定要24小时内去备案吗
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报工伤不是必须24小时内备案。根据法律规定,在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在厂受伤工当时没报工伤,过了几天可以报吗
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首先您应该立刻去做工伤等级鉴定,这个很重要,是您求偿的依据之一。 其次,去社保局查询您的社保缴费记录...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤报案时间是24小时还是72小时
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过了24小时上报,也是可以申请工伤认定的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>出院多久就不给报销了
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询申报工伤的条件
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到员工受工伤24小时内没有报就不能报了吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
超过24小时时间还能报工伤吗
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申请工伤认定的时间是在员工受伤后一个月内由单位申请,或者员工在一年内本人申请,但是需要员工的首次病例作为证据。依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>申请工伤24小时内申报有没有时限限制
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职工发生事故伤害后,用人单位应于24小时内向劳动保障行政部门报告,同时向参保分中心工伤保险科书面备案。用人单位如遇紧急情况不能及时办理书面备案的,应先通过电话或传真告知参保分中心工伤保险科,并于5日内...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工伤有报备时间吗?是不是超过24小时都不给报备了?
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一般工伤具体赔偿项目、标准(一)医疗费1、要求:治疗所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>报警要24小时才受理吗
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是的,一般情况下都是需要等到二十四小时作为时间限制,才可以立案,但是可以提前报案。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工受伤报工伤对厂里有没有影响
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有一定影响。 用人单位应当在事故发生之日起30日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定,无特殊情况逾期...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎么报工伤程序
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询上报报告上有规定24小时以内为工伤对吗?
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工伤保险条例第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>没有报案可以24小时内不报医药费吗
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没有这种说法。你是亲耳听到社保局的人说,还是单位的人转述的既然已经认定了工伤,就应当报销医药费和治疗费用。即便真的因为什么原因不能报销或不能全部报销,单位也应该承担医药费和治疗费用。《工伤保险条例》第...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工受工伤24小时内没有报就不能报了吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤的必须要24小时报案才能处理好吗?
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对于工伤,法律没有规定必须24小时内报案,但是越早报案越好。根据《工伤保险条例》,职工发生事故伤害或...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有竣工验收报告可以交房吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询自己摔伤24小时内能报警吗
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上班途中摔伤不算工伤。职工上班途中遭受伤害,可认定为工伤或者视同工伤的,只有两种情形: 1、上下班途中,在合理的时间与路线,遭受非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,符合...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>员工工伤未按时申报能报工伤吗?
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员工未及时申报工伤隔十多天能报。工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定...
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