劳动关系到分公司可以重签劳动合同吗
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劳动关系到分公司可以重签劳动合同。劳动者被调到分公司,属于对原合同的变更,用人单位需要与劳动者协商,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>未毕业学生可以和劳动合同公司签合同吗?
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还未毕业的学生出来实习只要不在《劳动法》第十五条和《劳动合同法》第二十六条规定的禁止之列,都能与企业...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对和分公司签劳动合同可以吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|,7年经验在线咨询和公司签了劳务合同,可以直接和公司签劳动合同吗?
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根据我国劳动合同法的有关规定,劳动者只能与用人单位或者劳务派遣公司签订劳务派遣合同,不能同时签订劳务合同和劳动合同。《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已经建立劳动关系,未同时订立...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同未解除可以和别的公司签合同吗
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未解除劳动合同,若两个用人单位均为禁止的,可以与其他公司签合同。若劳动者同时与其他用人单位建立劳动关...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司分公司可以签劳动合同并缴纳社保
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分公司和总公司同属于一个法人主体,所以与分公司签订劳动合同,有分公司缴纳本地社保,工资由总公司发是可...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
和分公司签劳动合同可以吗?,律师怎么看
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同有合同分公司还可以重签吗
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劳动者没有必要和子签订合同的,如果被调到子公司工作,是属于岗位调配,不影响合同效力的。根据《中华人民共和国》的规定,公司可以设立子公司,子公司具有法人资格,依法独立承担。也就是母公司与子公司是独立法人...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同可以和分公司签的吗,有什么要求吗?
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1、劳动合同期限。是指双方当事人所订立的劳动合同起始和终止时间,也是劳动关系具有法律效力的时间; 2、工作内容和工作时间。工作内容主要包括劳动者从事劳动的工种和岗位,应完成的生产(工作)任务等内容,工...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对和分公司签劳动合同可以吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
分公司能不能和别人签劳动合同
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分公司已经依法取得营业执照或者登记证书的,是可以与职工签劳动合同的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司可以和未毕业的学生签订劳动合同吗
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还未毕业的学生出来实习只要不在《劳动法》第十五条和《劳动合同法》第二十六条规定的禁止之列,都能与企业...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>内退员工可以和劳务派遣公司签订劳动合同吗?
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不能,即便是内退,该员工的劳动关系还在原单位。但可以和其他单位签订劳务合同。劳动合同和劳务合同是两个...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>以假公司签合同属于合同纠纷吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到和分公司签劳动合同可以吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
毕业工作在分公司签劳动合同,分公司可以总公司名义签合同吗
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《公司法》第14条规定:“公司可以设立分公司。设立分公司,应当向公司登记机关申请登记,领取营业执照。分公司不具有法人资格,其民事责任由公司承担。”...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>分公司的员工签总公司的合同,分公司的员工签订劳动合同可以吗
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分公司虽然没有独立的主体资格,但是其实际领取了营业执照,并且从事相关的经营活动,对于普通劳动者而言,可能并不能辨认其主体资格。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳务合同签和劳动合同签可以吗
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如果劳动者已经与劳务派遣公司签订了劳动合同,就不能再与被派遣单位签订劳动合同,因为根据《劳动合同法》和《劳动法》,劳动者只能与用人单位签订正式的劳动合同或劳动合同,因此不可能同时签订劳动合同和劳动合同...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>不签劳动合同,可不可以告公司?
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如果员工没有签订合同,是可以告公司的。如果在公司试工期间公司有对自己不公平的待遇或者是其他事项,是可...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同和子公司签订有效吗
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根据法律规定,由于子公司具有独立法人资格,能够与劳动者签订劳动合同,因此劳动者和子公司签订的劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询没签劳动合同可以证明和公司有劳动关系吗
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未签劳动合同可以搜集下列凭证证明和公司有劳动关系: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>一年以后又和总签订劳动合同,若劳动仲裁使用分公司合同,可以吗?
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可以使用分公司合同,但是仲裁庭查明事实的情况可能是,你最开始是和分公司成立劳动关系,一年后是和总公司成立劳动关系,又因为总公司和分公司构成混同用工。所以,以我的分析,你仲裁的话总公司和分公司需要承担连...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到和分公司签劳动合同可以吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
和分公司签合同和总公司
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与总公司和分公司签合同区别是签订主体不同,因为法律当中明确的规定了,跟公司它是也可以以自己的名义对外...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同主体可以是分公司吗?分公司有资格与员工签订劳动合同吗
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分公司具有法人地位的,可以与员工订立劳动合同;不具有法人地位的,不具备用工主体资格,不可以与员工订立劳动合同。 劳动和社会保障部 《关于确立劳动关系有关事项的通知》 劳社部发[2005]12号 一、用...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>外包工的劳动合同可以不和劳务公司签吗
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1、采取劳务外包的方式用工的,也要签订劳动合同,劳动合同由劳务派遣单位与劳动者签订的,一般不少于二年。 2、《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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