公司未到期需要解聘合同有补偿吗
图文104人已浏览
合同未到期如果单位没有正当合法理由单方辞退有补偿。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工解除合同企业是否补偿
图文118人已浏览
员工解除合同企业不一定补偿,如果企业有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的、未及时足额支付劳...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对合同未到期企业解聘员工怎么补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业辞退员工是否有补偿
视频885人观看
陈畅律师|专职律师,6年经验在线咨询公司解散合同未到期如何赔偿
视频1,043人观看
姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询医院解聘没有证的护士合同未到期解聘员工的补偿
问答584人已浏览
【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>员工合同到期,被企业辞退有补偿吗
图文125人已浏览
劳动合同到期,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资; 如果劳动者存...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业试用期如何解聘员工?
图文214人已浏览
1、试用期内企业如何解聘员工。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由,证明其不符合录用...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同未到期企业解聘员工怎么补偿,律师怎么看
合同期未满公司解除合同怎么赔偿
视频1,454人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询企业裁员经济补偿金
视频1,449人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询承包合同未到期违约怎么赔偿
视频1,576人观看
樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询2022年企业破产员工合同期未到如何补偿
问答584人已浏览
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 这里所说的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工合同到期公司解聘补偿是怎么规定的?
问答584人已浏览
劳动合同到期,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;经济补偿金的标准最多不超过12年。 《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同未到期企业解聘员工怎么补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
聘用合同未到期解除劳动合同能有补偿吗
图文209人已浏览
合同没到期解除劳动合同有补偿。用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业职工退休返聘劳务合同到期解除赔偿金怎么办
图文207人已浏览
退休后返聘的劳务合同解除补偿,要看合同是怎么约定的。退休后返聘的劳务合同不属于《劳动法》中的“劳动关...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同期内员工解聘公司该怎么赔偿员工
图文136人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业怎样合法辞退员工
视频790人观看
刘沛文律师| ,4年经验在线咨询解除合同补偿金怎么算
视频2,032人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到合同未到期企业解聘员工怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业破产员工合同期未到怎么办
问答584人已浏览
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 这里所说的...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>企业解聘员工有偿补金应怎样索要
问答584人已浏览
解聘后可以通过以下方法索要经济补偿:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;调解不成的,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司合同未到期,解聘时还有补偿吗?
问答584人已浏览
劳动合同未到期,用人单位解除劳动合同属于以下情形之一的,应当向劳动者支付经济补偿:由用人单位提出的协商一致解除;用人单位非过失性辞退;经济性裁员;其他。用人单位违法解除劳动合同,按经济补偿标准的两倍支...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>被企业收购解聘员工有经济补偿金吗?
图文95人已浏览
如果企业被收购后解雇员工的情形属于《劳动合同法》第四十六条规定的情形之一的,员工有经济补偿;企业如果...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>物业合同快到期怎么跟物业合同解聘
图文112人已浏览
提前六十天通知对方即可。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
视频1,158人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询倒闭企业职工补偿标准
视频3,721人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期解聘补偿金怎么计算?
问答584人已浏览
经济补偿金的发放:经济补偿金应当在劳动合同到期,为劳动者办理完交接手续后,即应当支付。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工厂搬迁合同到期企业未给出补偿怎么办
问答584人已浏览
在合同中明确约定工作地点,现在工厂搬迁,可视为客观情况发生重大变化,在单位和员工未达成协议时,用人单位按照上述规定解除劳动合同需要支付经济补偿金。 《劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同未到期企业解聘员工怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同到期解聘补偿金如何发放
图文189人已浏览
合同到期解聘补偿金,会按照劳动者的工作年限进行发放。劳动者每工作满一年,单位就要支付一个月工资作为补...
陈燕律师| 律所主任,6年经验 咨询我>>企业经济性裁员的补偿标准
视频1,801人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询企业员工被裁员的解聘补偿标准是怎样的?
问答584人已浏览
辞退员工要支付经济补偿金,经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工合同到期,被企业辞退有补偿吗
问答584人已浏览
员工合同到期,企业不愿续签,要解除劳动合同的,应当支付经济补偿。根据法律规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,劳动合同期满解除的,应当支付经济补偿。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询