五一放假带薪假吗
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五一放假是为带薪休息。中国一年的法定节假日一年共11天。 (一)新年,放假1天(1月1日); (二)...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>2023带薪休假工资怎么计算
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2023年带薪休假工资按正常出勤的工资计算。2022年带薪休假的假期分为以下三种: 一是法定节假日,...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对五一带薪假期的工资是怎么算的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询年假工资怎么核算
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询假期带薪带薪年假工资咋算?年假怎么算?
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1、年薪安排和未休假工资如何根据使用者的生产、工作具体情况,考虑员工本人的意愿,统一安排年薪。使用者确实因工作需要无法安排员工的年薪或者一年以上安排年薪的情况下,应征得员工本人的同意。职场确实因为工作...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>五一带薪休假到底是根据什么算
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五一不是带薪休假日,是国家法定节假日。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>春节放假带薪工资怎么计算
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春节放假需要按不低于应得报酬的300%发放工资。春节七天假中,初一、初二、初三为春节法定节假日,根据...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
五一带薪假期的工资是怎么算的,律师怎么看
年薪制是怎么发工资
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询4500的工资五险一金扣多少
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询产假期满奖励假带薪还是不带薪呢?那产假的工资怎样算?
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产假工资分两种情况, 一是单位缴纳了生育保险的,由社保部门发放生育津贴,生育津贴=(单位上年度职工月平均工资)÷30×规定的假期天数。生育津贴高于本人原工资标准的,用人单位不得克扣;生育津贴低于本人原...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>带薪年休假的计算的工资基数是什么,带薪年休假工资的规定是怎样的
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带薪年休假的计算的工资基数是劳动者前12个月的剔除加班工资后的月平均工资。带薪年休假工资=月平均工资×300%《企业职工带薪年休假实施办法》第五条职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的,当年度年休假...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对五一带薪假期的工资是怎么算的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业五险一金中的起薪工资怎么算?
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年薪一般不包括五险一金。一般年薪具体包括:基本工资,岗位津贴,补助,绩效考核,各种福利,年终奖以及年...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>请问事假带薪算工资吗
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劳动法没有规定事假带薪,所以一般是不带薪的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>五一可以休五天带薪假吗
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五一不是带薪休假日,是国家法定节假日。国家法定节假日还包括元旦、春节、清明节、端午节、中秋节、国庆节...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到五一带薪假期的工资是怎么算的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
期间的有工资的没?是算带薪休假呢。还是算工伤休假
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1、治疗工伤需要确定停工留薪期,通常由治疗工伤的医疗机构出具意见,由劳动能力鉴定委员会确认,一般不超过12个月,在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由单位按月支付。2、具体来说,是按受伤之前12个月应发...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工伤假期间工资是带薪的吗
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根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>规定产假假期是多少天?带薪工资怎么算?
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最普遍的介绍:产假问题特点是什么:待遇举例说明应用场景:劳动合同法其它含义:产期,哺乳期共计168天,工资按正常上班计算。举例说明应用场景:用人单位支付。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间带薪休假工资是多少
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治疗工伤需要确定停工留薪期,通常由治疗工伤的医疗机构出具意见,由劳动能力鉴定委员会确认,一般不超过1...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怎么算带薪年假
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询赔偿的n+1工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询带薪年假工资算不算法律上的工资
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带薪休假不扣除工资,员工在年薪期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>请婚假带薪工资怎么计算
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《劳动法》规定了劳动者有按国家规定享受婚假的权利。符合《中华人民共和国婚姻法》规定结婚的,可享受3天婚假。婚假按正常出勤支付工资。男年满25周岁初次结婚,女年满23周岁初次结婚为晚婚。至于晚婚假的天数...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到五一带薪假期的工资是怎么算的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法定假期的一日三薪怎么算
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根据《中华人民共和国劳动法》,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>底薪包含五险一金吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询春节怎么算带薪假工资吗
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依据《劳动法》的相关规定,春节的假期有七天,前三天是法定节假日,后四天是休息日。 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 所以,在春节七...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>产假能带薪休吗产假期间工资怎么算
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建议你咨询你们单位人事部门,希望帮到您...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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