公司规定法定年假有年假规定的有吗
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公司没有年假不合法,劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假...
如果公司年假没休过. 那能补休年假吗?
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一般情况下年休假一般是不允许跨年休假,如果去年的年休假未休,可以向用人单位索要未休年休假三倍工资差额...
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公司罚款没有本人签字有效吗
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陪产假不批违法吗
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公司不发工资, 不给公司年假, 违法吗
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违法。根据《员工带薪休假条例》的规定,带薪休假是员工的权利,国家强制执行,如果不安排休假,也不支付带薪休假的3倍是违法行为。...
法定年假和公司年假有什么区别
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法定年假是法律明确规定的假期,是国家给予职工的一种福利,而公司年假是法律规定之外的,公司给予员工的一...
有没有关于公司年假标准规定
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公司规定员工不享受年假的话,这样的规定是不符合法律规定的。职工累计工作年限满一年的,依法享受带薪年休...
不明白,就问一问
公司没有年假违法吗,律师怎么看
公司乱扣工资违反劳动法吗
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公司不发高温补贴算违法吗
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刻假公司章有什么后果
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公司违法股东有责任吗,公司有没有违法财产
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公司出现违法事件,股东不承担责任。 股东是股份制公司的出资人或叫投资人。股东是股份公司或有限责任公司中持有股份的人,有权出席股东大会并有表决权,也指其他合资经营的工商企业的投资者。从一般意义上说,股东...
公司到现在不给公司加上年假违法吗
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公司不准职工休年休假,应当支付年休假工资报酬。既不安排休假又不支付工资报酬的,向劳动监察投诉。 1.年假一般是按照下列标准来计算的: 2.职工的工作时间累计一到十年的,年休假有5天; 3.累计工作时间...
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法律有没有规定公司不让请假是不是违法的
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法律没有明确规定公司不允许请假是否违法,因此是否违法还需要根据劳动者在单位签订的相关合同以及实际的工...
公司没休探亲假合法吗?
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单位拒绝休探亲假的要求是违反劳动法关于劳动者休假权利的规定,是对劳动者休假权的侵犯。可以向劳动争议仲...
公司强制休假有属于违法的吗
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具体要看具体的事实和证据情况。具体要看劳动合同的约定、公司规章制度的规定。如果发生争议,可以申请劳动...
注册公司没有经营要交税吗
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公司没有资质可以接工程吗
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国庆节公司不放假有没有这违法
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公司国庆不放假一般不属于违法。国庆节的法定节假日为10月1日、2日、3日,用人单位因生产经营的需要安排劳动者加班的,应当支付三倍的劳动报酬,若不支付的是属于违法。...
不去公司假请假算违法吗
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病假有病假工资,可以低于最低工资法定医疗期内得批准,法定医疗期外可不批准,办理停薪留职或解除劳动合同(解除劳动合同需要依法补偿)企业职工患病或非因工负伤医疗期规定第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要...
劳动法公司辞职有没有规定年假
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一、《员工带薪年休假条例》规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有员工的个体工商户等单位的员工连续工作一年以上的,享受带薪年休假。劳动合同终止或者终止时,劳动者仍有未休年假的,应当支付未休...
有违法员工的公司会没事吗
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公司涉嫌犯罪,普通员工如果没有参与则不会受到牵连。 单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施...
公司解散年假没有休怎么补偿
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应当按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬...
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没有资质的公司能接工程吗
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公司用个人账户走账算违法吗
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公司违法吗停薪放假?
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1、无故被公司停薪留职,是违法的,可以通过合法途径去维护自己的权益。可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资...
公司规定年假有合法法规吗?
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公司没有年假的规定是违法的。国家实行带薪年休假制度,劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。员工累计工作不满10年的,年休假5天,10年不满20年的,年休假10天,20年的,年休假15天。单位根据生...
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在职注册公司有没有违法
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在职注册公司不是违法行为。我国法律没有禁止劳动者以个人身份投资其它单位。公司高管设立私人公司是否违法...
国庆放假三天违法吗
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有没有法律规定公司年假只有5天
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1、不合法,年假最低五天。 2、年假也可以叫做带薪年假,这主要是指在职工休年假期间,用人单位也是需要保障职工的合法权益,按照规定支付其年假期间的工资报酬。 3、而对于职工来讲,并不是只要参加了工作就会...
公司员工因为生病请假有没有违法的
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涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如:根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号) 1、根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规...