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女职工怀孕后享有产检假是怎样规定的

2024-06-28 18人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：966

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专业分析
1、怀孕第1—6个月，每月可享受1天假期，用于妊娠确认以及健康培训等； 2、怀孕第6—7个月，每个月可享受1天假期； 3、怀孕第8个月，每月可享受2天假期； 4、怀孕9个月以上，每月可享受4天假期，但其中2天已包括在预产假中。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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