法律怎样规定合同工合同到期不续签赔偿的问题?
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劳动法第四十六条规定了合同工合同到期不续签赔偿问题。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补...
怀孕期间合同到期续签问题
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在员工怀孕期间,单位不得裁员,也不得以合同到期终止合同,需要等到员工哺乳期过后才能实行,否则单位需要...
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合同到期公司不续签有没有赔偿
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公司合同不续签怎么补偿
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法律怎样规定合同工合同到期不续签赔偿的问题?
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合同到期不续签,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外。用人单位要支付经济补偿金给您。没交社保可向劳动执法大队要求补缴,不补缴的可要求经济补偿金,每满一年支付一个...
土地到期村里不给续签合同
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土地承包合同到期不续签的话,这个取决于承包合同上有没有续签的规定,如果没有,原则上是可以不续签,合同...
办理合同到期后续签的问题
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劳动合同到期续签的,双方可以另行订立书面劳动合同,或签署《续订劳动合同协议书》。...
不明白,就问一问
土地合同到期不续签补偿问题规定。,律师怎么看
3年合同到期后不续签赔几个月
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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合同到期不续签赔偿金和延期赔偿金问题
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合同到期员工不续签劳动合同是否要赔偿,需根据以下情形处理: 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。 2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的话,可以要求经济补偿。...
孕期合同到期公司不续签的问题
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女职工无过错的情况下,在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得解除劳动合同。劳动合同约定期满后,应当续延至孕期、产期、哺乳期结束。女职工在孕期、产期、哺乳期的,除非具备严重违反用人单位规章制度;严重失职给...
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已连续工作10年,合同到期公司不续签,赔偿问题
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一、合同期满,劳动合同终止。如仍在单位工作,则存在事实劳动关系,建议尽快续签。 1、如果单位不续签,...
合同到期,合同不续签,补偿标准是怎么规定的?
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续签劳动合同是指合同期满后企业与员工不终止劳动关系,在双方完全同意的情况下继续履行原合同确定的权利与...
土地承包合同撤销补偿问题?
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因单位撤销而回收土地使用权的,是不需要对单位进行经济补偿的。 承包经营合同解除情形有: 一、经发包方...
租房合同到期后没续签如何退
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公司不续签合同是否有赔偿
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到期续签问题
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不需要,按照流程解除劳动合同即可,在劳动合同备案系统中删除备案信息,为其出具解除劳动合同证明即可。...
合同到期不续签补偿协议起草时,应该注意哪些问题?
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用人单位合同期满不续签,一般按劳动者的工作年限赔偿,满一年支付一个月工资,以此类推。劳动合同,是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商...
承包合同到期未续签合同的问题
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承包合同期限届满后,若未续签书面文件,建议采取以下措施维护各方的合法权益: 1、以书面方式要求对方进行催告,限期要求续签合同。 2、以通话录音、手机短信、微信等方式明确各方对于续签合同的意思表示,尤其...
合同到期续租合同问题
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合同法已失效,民法典合同编中关于合同到期续租问题的规定: 1、租赁期间届满,承租人继续使用租赁物,出...
失业保险合同到期不续签有问题吗
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合同到期了,因个人原因不续签的,不能领失业保险。领取失业保险金中的一个条件为非因本人意愿中断就业,个...
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员工自己不续签有补偿吗
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用人单位不续签合同如何赔偿
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员工合同到期未续签时的赔偿问题
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当员工和企业签订的劳动合同到期后,如果企业决定不再续约,企业需要按照员工在企业内实际服务的期限向员工支付相应金额的经济补偿金。具体的计算方式如下:每一公历年被视为一个计费周期,对于在在此期间为企业提供...
失业金与合同到期续签问题
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如果你在劳动合同到期时主动不续签,将不符合“非本人原因”的条件,即使缴费时间已经满一年也无法领取失业保险金。根据《失业保险条例》第十四条规定,符合以下条件的失业人员可以领取失业保险金: (一)按照规...
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合同到期不续签怎么补偿,如果合同到期不续签怎么办
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劳动合同到期,公司没有与员工续签同,但员工仍在公司工作,公司应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意...
单位不续签合同赔偿金怎么算
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关于未到期租地合同的补偿问题
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根据《中华人民共和国民法典》第五百七十七条和第五百八十四条的规定,如果土地租赁合同没有到期,当事人可以事先约定损失赔偿额以及违约责任。如果当事人既约定违约金,又约定定金,一方违约时,对方可以选择适用违...
租房合同到期后房东不续签的问题
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一、如果房东不续签,你可以要求他支付你相应的经济赔偿,包括你的经营损失,搬迁费等损失费用。 二、先修好房子后,你可以继续与他签订合同,如果他不签订,你可以参照第一条。 三、你们另外可以签订一个协议,就...