月工作时长标准
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国家规定的每天工作时不超过8个,一周超过44个。如果你是上班10小时,那么至少你有2个小时的加班时间...
法律规定一个月工作时间是几个小时
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一、法律规定一个月工作时间是几个小时 1、法律规定一个月工作时间是176小时。国家规定的标准的一个月...
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换工作社保断了一个月怎么补
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劳动法规定标准工作时间
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一个月12个小时工作是合法的吗
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根据你描述的情况,《中华人民共和国劳动法》第四章工作时间和休息休假 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用...
一个中等劳动力工作多少小时为一个标准工日?
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8小时为一个标准工日。 我国法律规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过...
我一月工作二十多个工作日,工时只计算148小时
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可以申请劳动仲裁,要求单位足额支付加班工资...
不明白,就问一问
一个月的标准工作小时,律师怎么看
工作四年被辞退赔偿几个月工资
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工作两个月没签合同怎么办
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怀孕5个月离婚赔偿标准
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工作未满一个月的工伤赔偿标准
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按照遭受事故伤害前工资计算,因为不足一个月没有发放工资,司法实践中按照劳动合同约定的工资标准计算;劳动合同没有约定的,按照本单位同期、同工种、同岗位的工资标准计算正常上班期间工资计算。...
每个月工作时间300多个小时!
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劳动者辞职的,只要在一年之内,劳动者都是可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其未足额支付的加班费的。申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资,但是需要劳动者承担全部举证责任。工作日加班费的计算方式:月工资÷...
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2022最低工资标准工人每月工作几小时?
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目前出来的最低工资标准,根据城市的生活不同,工资也不同,石家庄就是九百,每天的工作小时一般为8个小时...
小时工一个月大概是96个小时吗
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小时工每月是可以超过96小时的。不管是小时工还是正式工,每个月基本工作时间是21.75天,也就是17...
工人包括加班值班一个月最多工作小时
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根据劳动法的规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过...
七个工作日是几天时间
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每周工作时间超过44小时是否犯法
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企业员工一个月工作360个小时合理吗?
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收集证据,协商不成可以通过法律途径解决,可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
公司的标准月工作时间是20.92天167.4小时吗
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规定,一周工作时间不能超过40个小时,但必须保证至少有一天的休息.你们单位如此安排,一周累计工作时间45个小时,已经超过了40个小时的规定.但劳动法也有规定,一个月加班时间不能超过36小时新劳动法规定...
一个月工作多少个小时以后算加班
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《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。针对一个月工工作多少个小时后算加班《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小...
工地加班工作几个小时算一个工
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一个工作日就为一个工,就是8小时,加班另算,一般加班4小时算白天的8小时,就是双倍,当然有很多单位按...
一天工作几个小时正常
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一天工作8个小时正常。 每周不超过44个小时,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时...
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每个子女每月多少元的标准定额扣除
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社保一般是每个月的什么时候开始扣
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我们上24小时休24小时一个月工作360小时怎么算
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1、工作时间一天24小时,一个月要工作360小时这种工作时间是不存的,已经违反了劳动合同法。 2、标准的工作时间是:每周工作不超过40小时,每周至少安排一天休息。 3、工作时间以外工作的算加班,每天加...
计时工作制下的小时工资标准
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计时工作制下的小时工资标准=月工资/21.75/8小时,加班工资根据加班时间节点的不同,乘以相应系数。劳动法第四十条【法定节假日】用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦;(二)春节;...
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最低工资标准月工资小时工资
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国家规定的一小时最低工资标准是按照当地最低工资标准除以21.75天除以8小时,即可计算出一小时的最低...
一个月可以办几次临时身份证
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每月工作时间超过一个小时会犯法吗?
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劳动法第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,...
一个月以内受雇员工工作时间最多为几小时?
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1,法律依据《中华人民共和国劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要...