工作单位突发心梗如何治疗
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需要分析造成心梗的原因,是否可以认定为工伤;工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>用人单位的职工在工作时突发心梗, 算工伤吗
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职工工作中突发心梗属于工伤。依据《工伤保险条例》的规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工作时间突发心梗单位报销吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作单位换了社保怎么办
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询国家法定工作时间
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询2022年在单位工作时,突发心肌梗死,属于工伤吗
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突发性心肌梗死一般情况下不算工伤,实践中,在工作场所发病一般按非因工处理。但由于工作紧张造成的,可以算工伤。工作紧张的情形一般指: 1、在发病前一段时间内,产量超过平常数量,连续超正常工作负荷工作; ...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>员工突发心梗单位负责么
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如果未发生死亡后果,不符合《工伤保险条例》中关于应当认定工伤或视同工伤的法定条件,不构成工伤,用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上班时间突发心肌梗塞没死单位有责任吗
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如果未发生死亡后果是不能视为工伤的。但如果用人单位对该病情的发生存在过错的,应按照过错比例与该受害员...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作时间突发心梗单位报销吗,律师怎么看
政审父母无工作单位怎么填
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询销项负数发票可以报销吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询上班工作期间突发心梗,相关工作单位应怎样赔偿。
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要依据发病的具体原因来确定如果是因为工作原因导致发病可以要求单位给予相应的赔偿。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>在单位上班时突发心梗,算不算工伤,单位应不应该报销医疗费
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1、法律意见 如果48小时之内死亡,视同工伤,如果抢救过来了不算工伤。如果属于本人自身的疾病,单位不承担责任,走医疗保险。 2。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作时间突发心梗单位报销吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
关于工作时间突然心梗是否算工伤?
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在单位的工作时间突然发生心梗一般不算工伤。若劳动者在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在单位突发脑梗单位有责任吗
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如果48小时之内死亡,视同工伤,如果抢救过来了不算工伤。如果属于本人自身的疾病,单位不承担责任,走医...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在工作中突发脑梗工作单位需要什么赔付?
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劳动者在工作的时间内发生脑梗塞的,可以申请工伤认定。工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准,是指工伤职工...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>个体户怎么填写工作单位和职业
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询单位不发工资去哪个部门投诉
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工作时间突发心梗单位报销吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如果在工作单位突发心梗,是否有责任
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工作时间突发疾病48小时内死亡的算工伤。如果是因为工伤死亡,那么享受工伤死亡的待遇,由单位承担主体责任,但是要先认定为工伤死亡,具体先由单位申请,单位不申请的家属可以去申请工亡认定,要求赔偿工亡赔偿金...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工作期间突发心梗,13天后死亡,单位应付何责任
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不应当认定为工亡。按一般职工自然死亡处理。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>单位发生心肌梗塞能不能报销
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这个要看心肌梗塞是否属于工作导致,是否是工伤要经单位到劳动局上报工伤认定才行,如果是的话前段时间就要报销医疗费用。不能仅凭你们自己判断单位就要给赔偿的。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>突发心梗住院多久
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一般应该经过医疗鉴定,判断心梗是病人自身情况导致的,还是医生治疗不善导致的。在医疗事故鉴定委员会的鉴...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上班时突发脑梗单位负责不
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上班时突发脑梗,单位负责。上班时突发脑梗,如果符合在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作调动社保如何转移到新单位
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询工作时间突发心梗2小时死亡,家属应怎样向用人单位索赔
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在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视为工伤。需要帮助可来电咨询详谈,帮你研究个方案...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>单位工作突发心肌梗塞死亡应赔偿多少钱
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根据工伤保险条例第十五条职工有下列情形之情况视同工伤(一)工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者48小时之内经抢救无效死亡;(二)抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动受伤害;因此,在上班期间突发疾病并且4...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作时间突发心梗单位报销吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一个劳动者突发心梗是工伤吗
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上班中心梗是突发疾病,不是工伤,但如果工作中突发心梗死亡的话属于工伤。根据相关法律规定工作时间和工作...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>七个工作日是几天时间
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工作时突发脑梗塞,单位应该如何做。
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应该走医保。因工伤规定,在工作期间发生疾病,在48小时内抢救无效死亡的,才能认定为工亡。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>没有签合同在工作时间突发心梗去世用工单作怎么赔偿
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属于工亡。已经能过形成事实劳动关系,如果单位不赔偿,可以申请工亡认定,根据《工伤保险条例》第三十九条规定,职工因工死亡,其近亲属从工伤保险基金领取一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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