辞职以后能不能要求立即支付工资
图文170人已浏览
用人单位与劳动者解除劳动合同后,应该结清工资,所以员工离职后,用人单位应该立即结算工资。不能无故恶意...
做了26天被开除可以要求补工资吗
图文19人已浏览
非法解雇的,除了支付26天的工资外,还可要求支付1个月的工资作为赔偿。...
针对被开除可以要求立即支付工资吗?有补偿吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工打架被开除公司要赔偿吗
视频4,672人观看
劳务合同解除可以要求赔偿吗
视频1,210人观看
出纳付错款可以立即开除吗
问答584人已浏览
如果用人单位有证据证明劳动者付错款,并且用人单位的规章制度中规定付错款属于严重违反公司规章制度的,用人单位是可以辞退劳动者的,并且用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 《中华人民共和国劳动合...
在工厂打架被开除能要求补偿工资吗?
图文329人已浏览
因打架而开除员工,是否需要支付经济补偿,需要看公司制度中是否对此有规定,如果有规定打架属于严重违纪,...
员工离职何时需要立即支付工资吗
图文23人已浏览
依据工资支付暂行条例的规定,用人单位与劳动者解除劳动合同后,应该结清工资,所以员工离职后,用人单位应...
不明白,就问一问
被开除可以要求立即支付工资吗?有补偿吗?,律师怎么看
公司可以开除员工吗
视频1,862人观看
被公司开除有什么补偿
视频13,801人观看
车被撞可以要求赔偿交通费吗
视频8,381人观看
支付员工工资之后, 劳动纠纷解除, 可以要求单位支付其他补偿金吗?
问答584人已浏览
在单位支付员工工资之后,那么劳动纠纷解除,那么是不能在要求单位支付其他补偿或者赔偿的。除非在拖欠工资时,员工以此申请劳动仲裁,并且要求单位付清工资并支付经济补偿的情况下才可以索取补偿。不过在判定是否是...
被公司开除, 可以要求立即结清工资吗, 辞职时工资的计算方法是什么
问答584人已浏览
【法律意见】被公司开除了,可以要求立即结清工资。离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者...
针对被开除可以要求立即支付工资吗?有补偿吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
被公司开除后能立即拿到工资吗
图文150人已浏览
被公司开除工资需要立刻结清。一般情况下,当事人被公司开除了,可以要求立即结清工资。离职时工资、押金和...
旷工开除可以不支付经济补偿金吗,麻烦了
图文24人已浏览
【1】根据《劳动合同法》第39条第二项规定,严重违反用人单位规定的,单位可以解除劳动合同.。【2】劳...
工伤赔偿可以要求先行支付吗
图文30人已浏览
用人单位没有参加工伤保险的,第一、职工可以申请劳动仲裁、诉讼,向用人单位索赔;第二、可以要求工伤保险...
拖延发工资可以要求多少赔偿
视频2,927人观看
房贷下不来,可以要求退首付吗
视频1,678人观看
遇到被开除可以要求立即支付工资吗?有补偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资未支付辞职可以要求双倍工龄补偿金吗
问答584人已浏览
以单位未及时支付工作报酬的理由辞职,可以要求工龄补偿,但是不是双倍的。在本单位每工作满一年补偿一个月工资,以离职前十二个月平均工资做补偿标准 《劳动合同法》的相关规定 第三十八条用人单位有下列情形之一...
与同事发生口角被开除,能要求支付补偿金吗
问答584人已浏览
公司制定的劳动纪律管理规定是为了规范职工劳动纪律行为,提高职工队伍素质,增强职工的主人翁责任感和遵章守纪的自觉性,维持正常的生产工作秩序,确保安全生产提高企业的经济效益,根据《劳动法》、《劳动合同法》...
被劝退没有立即拿到工资能否要求补偿
问答584人已浏览
被劝退,没有立即拿到工资,能要求补偿;就是立即拿到工资的,也能要求补偿...
工厂开除员工该立即结工资吗?
图文41人已浏览
工厂开除员工应该立即结工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一...
公司拖欠工资,可以要求股东支付工资吗
图文45人已浏览
依据我国相关法律的规定,公司是属于法人组织,有独立的财产权利,公司股东履行出资责任后,不承担公司的债...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
男方外遇要离婚女方可以要求经济补偿吗
视频1,616人观看
网上挂号可以用医保卡支付吗
视频21,374人观看
员工离职何时需要立即支付工资吗
问答584人已浏览
依据工资支付暂行条例的规定,用人单位与劳动者解除劳动合同后,应该结清工资,所以员工离职后,用人单位应该立即结算工资。 《中华人民共和国工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用...
旷工开除补偿金有吗,需要支付补偿金的情形
问答584人已浏览
劳动者无故矿工的,用人单位可以单方解除劳动合同,并且不需要支付经济补偿金。 需要支付补偿金的情形: 《劳动法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿 (一)劳动者依照本法第...
遇到被开除可以要求立即支付工资吗?有补偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被开除工资没有立即结算怎么办
图文36人已浏览
被开除工资没有立即结算的解决办法如下: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉; 2、...
丈夫有外遇妻子可以要经济补偿吗
视频1,115人观看
员工拒绝加班被开除可以要求经济补偿吗
问答584人已浏览
用人单位的行为是属于违法行为,劳动者应当收集证据与用人单位协商,无法协商的应当到劳动监察大队投诉用人单位,要求改正。根据《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常...
员工按时支付工资公司可以要求偿还吗
问答584人已浏览
1、法律规定,工资应当按月足额发放,不得无故克扣、拖欠工资;否则劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条的规定,解除劳动合同,并主张经济补偿金;2、“克扣”指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资;“无故...