企业因冠状病毒病情延迟复工还能加入吗
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因新型冠状病毒疫情延迟复工通知对企业有强制法律效力,此次春节假期延长是国务院因疫情防控特殊情形而临时...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>劳动者得了冠状病毒医保能报销吗
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劳动者感染新型冠状病毒在医疗期产生的费用的承担是对确诊为新型冠状病毒感染的肺炎患者发生的医疗费用; ...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对国企职工得了冠状病毒能不能加班,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业能不能辞退50岁员工
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吴小蝶律师|专职律师,11年经验在线咨询国企职工被拘留后果
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询新型冠状病毒肺炎能生病了吗
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可以诉讼。但是,在新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间,各个地区立案、诉讼服务和信访接待工作方式会有所调整。...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>事业单位职工得了冠心病不能上班可以辞退吗
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建议私下积极协商不成申请劳动仲裁...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>新型冠状病毒疫病毒不能自由履行合同吗
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由于新型冠状病毒疫情导致的合同不能履行的后果有因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
国企职工得了冠状病毒能不能加班,律师怎么看
企业被认定为违章建筑能不能获得拆迁补偿
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周旋律师| 专职律师,7年经验 在线咨询工伤后离职了还能赔吗
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询得了冠状病毒性肺炎可以鉴定工伤吗?
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如果该出差人员属于医务人员或防疫工作者,应当认定为。人力资源社会保障部会同财政部、国家卫生健康委发文明确,在新型冠状病毒肺炎疫情防控和救治工作中,医护及相关工作人员因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂上班得了职业病能不能赔偿?
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依据我国工伤保险条例的规定,并不是患了职业病就一定能获得赔偿的,患了职业病后只有申请工伤认定后被认定的,才能获得工伤赔偿。 《中华人民共和国工伤保险条例》 第十九条社会保险行政部门受理工伤认定申请后,...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对国企职工得了冠状病毒能不能加班,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
新型冠状病毒疫情期间工作会算加班工资吗
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新型冠状病毒疫情期间参加正常的工作时间制是不会算加班工资的。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>冠状病毒轻微传染能判刑吗
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感染新型冠状病毒之后故意传播会被判刑,尚未造成严重后果的,判处三年以上十年以下有期徒刑,致人重伤、死...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>冠状病毒旅游能退违约费吗
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冠状病毒旅游能退违约费。受冠状病毒疫情影响导致合同义务不能履行的,当事人应及时以书面方式通知对方解除...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>独资企业能不能破产
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任振杰律师| 专职律师,11年经验在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询遇到国企职工得了冠状病毒能不能加班,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
冠状病毒工伤严重吗?
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上班感染冠状病毒算工伤。员工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所从事与工作相关的预备或收尾工作受到事故伤害的; (3)...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>新型冠状病毒染了,可以开工吗
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新型冠状病毒延期开工带薪。企业受疫情影响生产经营困难时,可与员工协商调整报酬,轮流休息,缩短工时等方式稳定岗位,尽量不裁员或减少裁员。符合条件的企业可按规定领取稳定工作津贴。企业停产在工资支付周期内的...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>企业在新型冠状病毒疫情期间无故解除劳动合同职工能否
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您的这种情况属于公司无故辞退,您是可以向公司要求补偿的,根据《劳动合同法》第四十六条第(四)项规定:因劳动合同订立时所依据客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的(第四十一条第一款第四项),用...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>有冠状病毒的企业应该停工止工吗?
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新型冠状病毒疫情防控期间企业推迟复工期间的工资支付标准是非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>得了冠状病毒可以解除劳动合同吗
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劳动者无过错的,未被依法追究刑事责任的,用人单位一般不能够解除劳动合同。劳动者故意传播病毒的,构成以...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询国企职工判刑后还有养老金吗
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询2020年国企能不能加班
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没有不加班的公司,只有加班多少和是否依法支付工资报酬。任何公司都会有突击生产工作任务的时候,没有绝对不加班的单位,只有是否依法安排加班和支付工资报酬。根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位因为生产经营...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>新型冠状病毒性肺炎能不能单位发给工伤福利待遇?
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在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,这种情况是属于工伤的,具体赔偿可以参照以下标准。根据工伤保险条例第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到国企职工得了冠状病毒能不能加班,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国企职工辞职后能不能得到补偿
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单位没过错的,一般没有补偿。案情表述太过简单,可以来电话详谈。...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>强拆之后企业还能获得补偿吗
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燕晓静律师| 合伙人,8年经验在线咨询得了患有新型冠状病毒肺炎的病人如何保养
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《传染病防治法》规定,拒绝隔离治疗或隔离期未满擅自隔离治疗的,公安机关可协助医疗机构采取强制隔离治疗措施。医疗机构发现乙类或丙类感染患者,应根据病情采取必要的治疗和控制感染措施。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>在职期间得大病不能上班了,单位能不能给护工啊,
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2、法律依据:《》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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