在洗浴过程猝死,应怎样解决
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先查明猝死原因,如浴池有过错,应承担适当赔偿责任。...
雇主在上班过程中猝死应该如何赔偿
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1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发...
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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工伤劳动仲裁程序怎么走
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性质是在劳动过度过程中猝死算不算工伤
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律师解答 劳累过度下班后猝死是因为工作原因造成的,视同工伤。在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。以下情形不得认定为工伤:故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自残或者...
工人猝死在工地宿舍怎么处理
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工人猝死在工地宿舍不属于工伤,因病或者非因工死亡的,可以申请养老保险基金支付丧葬补助金和抚恤金,前提...
旅行社过程中拼抢导致旅客猝死怎么赔偿?
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若游客在旅游过程中因自身原因猝死的,且旅行社已经尽到了安全保障义务的,那么旅行社则不需要承担相应责任...
不明白,就问一问
在劳动过程中猝死怎么处理,律师怎么看
欠债的人死了怎么处理
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劳动仲裁在什么地方
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反诈中心怎么处理诈骗
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员工上班过程中猝死如何处理
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员工上班猝死,用人单位应当在事故发生之日起的三十日内,向社会保险行政部门申请工伤认定,认定为工伤后,若依法购买工伤保险的,由工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。...
在工作中应过度劳累猝死应该怎样赔偿
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劳务工在上班期间突发疾病在48小时内经抢救无效死亡的视为工亡,享受工亡待遇.劳动部门先进行工亡认定.认定为工亡的其直系亲属可以领取丧葬补助金,标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,还有供养亲属,...
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劳务关系猝死如何处理的
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劳务关系猝死的情况如何处理,首先是建立劳务关系后,其次是劳务人员在工作过程中猝死的,如果猝死原因与工...
劳动者在劳动过程中死亡赔倘的法律是怎样规定的
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工伤死亡,享受工亡待遇。...
在劳动关系中怎么处理劳动纠纷?
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一、在劳动关系中怎么处理劳动纠纷? 可以自行协商,协商无效的可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁的流程是:...
开车撞死人逃逸怎么处理
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欠钱超过四年怎么处理
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在劳动仲裁过程中,如果公司在劳动仲裁过程中造成不利视频怎么处理
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您得收集相关能够证明您与用人单位已经建立并持续劳动关系的证据,如工作证、工资卡、出勤登记、社保记录、同事证明等。您在提起劳动仲裁时,可以要求用人单位依法支付二倍工资、支付经济赔偿金等。一、《劳动合同法...
工人在休息过程中猝死死亡赔偿标准有哪些
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因工死亡赔偿标准《工伤保险条例》 第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;...
游客在旅游过程中猝死,旅行社应否赔偿
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游客在旅游过程中猝死,如果旅行社没有尽到突发事件或者旅游安全事故发生后,旅游经营者应当立即采取必要的救助和处置措施,依法履行报告义务,并对旅游者作出妥善安排的义务的;在旅游者自行安排活动期间,旅行社未...
员工劳累过度猝死赔偿
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劳动者在工作中猝死的,是可以申请工伤认定的,由工伤保险和用人单位共同赔偿,包括丧葬补助金、供养亲属抚...
60岁以后在工作岗位中猝死的按工伤处理怎么算
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不属于劳动关系,只是劳务关系,按一般的侵权来处理。如果属于单位返聘并上了工伤保险,可以按工伤处理,新...
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怎样申请劳动仲裁流程
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工作中死亡怎么赔偿
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工人下班过程中猝死算工伤吗
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工人下班后猝死一般不能认定为工伤,除非是下班后为了单位的利益,将工作带回家,占用个人时间继续工作,期间突发疾病死亡可以认定为工伤。因为法律规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢...
劳动者在劳动过程中发生工伤应该如何处理
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劳动者在劳动过程中发生工伤的,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 工伤认定完毕,经治疗终结或治疗伤情相对稳定后存在残疾,...
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在宿舍猝死怎么赔偿,在宿舍里猝死要赔偿吗
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宿舍猝死不能认定是工伤,由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资二个月作为丧葬补助费,并按下列规定由劳...
醉驾造成人员死亡怎么处理
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在工地上班的中午突然猝死应该怎么处理呢
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算工亡。根据《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(二)供养...
如何解决洗浴过程中猝死的问题
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先查明猝死原因,如浴池有过错,应承担适当赔偿责任。...