工人猝死在宿舍谁的责任
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工人猝死在宿舍,责任的划分需要具体情况具体分析。一般来说,可能涉及以下方面的责任: 1、宿舍管理责任...
在宿舍猝死怎么赔偿,在宿舍里猝死要赔偿吗
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宿舍猝死不能认定是工伤,由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资二个月作为丧葬补助费,并按下列规定由劳...
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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工地欠别人材料款怎么处理
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在宿舍猝死怎么赔偿,在宿舍里猝死要赔偿吗
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宿舍猝死不能认定是工伤,由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资二个月作为丧葬补助费,并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费:其供养直系亲属一人者,为死者本人工资六个月;二人者,为死者...
工人在宿舍猝死能认定为工伤吗
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工人在宿舍猝死不能认定为工伤。有下列情形的职工应认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所因工作原因受到...
在宿舍猝死是否属于工伤
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在宿舍猝死不属于工伤。根据国家相关规定,如果员工是在正常上班时间发病或者是加班时间发病,那么就可以进...
不明白,就问一问
工人猝死在工地宿舍怎么处理,律师怎么看
工地阻工派出所怎么处理
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工地因工死亡应该怎么赔偿
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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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农民工在宿舍突然猝死
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“突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡”状态包括突发疾病立即死亡、突发疾病未立即死亡而事后未历经抢救死亡、突发疾病历经抢救无效死亡等情形。端视上述规制“突发疾病”死亡的态势描述均系“危重病患”...
民工猝死在宿舍最高赔偿
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如果是非工作时间非工作原因,那不是工亡的。如果有社保可以得到相应的补偿的,如无社保可以要求公司相应的补偿。...
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员工猝死在宿舍能不能赔钱
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具体如下:工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时,根...
2022年员工在宿舍猝死能赔偿吗?
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具体如下:工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时,根...
员工在宿舍猝死单位补偿标准
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员工在宿舍猝死单位补偿标准具体体现为: 1、如果是自身原因造成的,单位没有任何过错,没有赔偿的责任;...
建筑工地工伤事故处理流程怎么走
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工地信号工证怎么办理
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工人非工作猝死厂里宿舍怎么赔
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《工伤保险条例》第十五条第(一)项规定:职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。由于单位指派的或个人要求的加班时间都属于工作时间,因此,该工人若是在48小时...
宿舍人员意外猝死算工伤么?
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因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的可以认定为工伤,但如果根据第十四条第六款:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,你就不能认定为工...
午休在宿舍猝死怎么办
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国家对工伤有着明确的划分,上下班的路上,发生了什么意外就着为工伤处理,你午休时间出了意外同样的算是工伤,但有一条你没有私自离开工作岗位,这一条也就是说,你没有离开午休划分的区域,如果你午休时间私自外出...
工地宿舍睡觉猝死的补偿是什么
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1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,应当认定为工伤,能获得以下...
厂里宿舍猝死回宿舍要怎么赔偿
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在用人单位提供的住所内猝死的,不一定能够被认定为工伤,要看猝死的原因。如果被认定为工伤,则可以领取丧...
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农民工工伤怎么处理?
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公司宿舍乱扣水电费是否违法
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员工猝死在宿舍能不能赔钱
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【法律意见】具体如下:工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时,根据劳动保险条例第十四条乙款的规定,除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资2个月作为丧葬...
工人下班后宿舍猝死工厂要赔偿吗
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工人下班后宿舍猝死工厂一般需要赔偿。如果工人死在厂里宿舍里的可能会被认定为是工伤死亡,工厂需要进行相应的赔偿。工亡是因工死亡之简称,也包括因职业病死亡,即劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时...
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在工地宿舍死亡怎么维权
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属于工伤。最好当地咨询律师,是突发疾病还是自身就有病。 工伤保险条例 第十四条职工有下列情形之一的,...
建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
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宿舍在工地工伤人员死亡怎么赔偿
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员工下班路上发生意外住院后死亡,不属于工伤,单位不用承担赔偿责任。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事...
员工在宿舍猝死在生前部门有责任吗
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要尸体解剖,鉴定的,很可能鉴定出工伤。...