职工工作中患有冠状病毒就属于工伤吗?
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劳动者在单位上班时如果因工作原因感染冠状病毒的,是工伤。对于具有在单位工作时因工负伤、在上下班前后,...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>工作过程中工伤后复发算病假吗
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员工在工作过程中工伤复发的当然不算病假,确认属于工伤复发的,员工本身就可以享受到停工留薪待遇,在停工...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工作中患病算工伤吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询工作中生病算工伤吗, 工作中生病算不算工伤, 如何处理
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工作中生病,除非是职业病的或者48小时内死亡的算工伤。其余不属于工伤。是否属于职业病,可以到当地职业病鉴定部门申请职业病鉴定,鉴定为职业病后申请工伤认定并做能力鉴定然后要求用人单位支付工伤待遇。《工伤...
北京在线咨询顾问团咨询我>>工作劳累患病可以认定为工伤吗
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一般来说,由于工作劳累过度患病的不应认定为工伤。站在法理角度分析,则不宜将过度劳累引发疾病的情形视工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作压力大患精神病可认定工伤吗
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员工因工作压力患精神病不能认定工伤。按相关法律规定,只有符合法定条件的事故伤害和患职业病这两类情况才...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作中患病算工伤吗?,律师怎么看
在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师| 合伙人,18年经验 在线咨询在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询上下班车祸算工伤吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询抑郁症患者在工作中自杀算工伤吗
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抑郁症患者工作期间发生自杀不能认定为工伤。法律明确规定了符合工伤认定情形或者符合视同工伤的认定情形,但是属于自残或者自杀的,不得认定为工伤或者视同工伤。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>上班途中遭精神病患者打伤, 算工伤吗
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上班途中遭精神病患者打伤,不算工伤。上下班途中,非劳动者主要责任的交通事故,才是工伤,其余意外均不算工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作中患病算工伤吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作中感染传染性疾病算不算工伤
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视情况而定,需要劳动者从事相关预防与救治工作的医护及相关人员感染新型冠状病毒肺炎才能被认定为工伤。根...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤中途生病算不算工伤
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工人在工地生病不一定算工伤。工伤,是指职工因为工作原因遭受事故伤害或者职业病危害,工作时间在本单位从...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>在职职工工作期间伤患上冠状病毒是工伤吗
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新型冠状期间员工在家办公期间发生事故伤害的,属于工伤。对于员工根据用人单位的安排,虽然在家办公,但是...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>交通事故工伤赔偿中有误工费吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询遇到工作中患病算工伤吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作期间患病死亡的属于工伤吗
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是工伤。《人身损害赔偿司法解释》第十七条规定:受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>职工患有职业病, 停工用工时间能算作病假吗?
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在工作期间生病,停工治疗期间算病假。 根据《工伤保险条例》第十五条(一)项规定,职工工作时间、工作岗位,突发疾病死亡,或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。在48小时之外死亡或者存活的,均按因...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>因为工作不能按时吃饭患胃病算不算工伤
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因为工作不能按时吃饭患胃病不算工伤。因为工作不能按时吃饭患胃病,并非因为职业因素危害职业病,不能按职业病认定为工伤;并非工作时间、工作场所,因为工作原因遭受事故伤害致胃病,不符合工伤认定条件,不能认定...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工作中受伤休息算病假合理吗
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合理。只要治疗疾病需要,无住院能够请病假。劳动者请病假,应当由工人本人到用人单位指定的医疗组织,经执...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作中突发心脏病怎么样算工伤
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工作中突发心脏病48小时内死亡的属于工伤,其余的不属于工伤。 职工患有心脏病属于个人原因,并不属于劳...
杜青双律师| 团队负责人,7年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
自己在上班路上受伤算工伤吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤是否算于上下班途中患病
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依据《》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工作过程中工伤后复发算病假吗
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员工在工作过程中工伤复发的当然不算病假,确认属于工伤复发的,员工本身就可以享受到停工留薪待遇,在停工接受治疗期间,员工的工资待遇是不受任何影响的。非因工受伤的,才需要向用人单位请病假,但是否属于工伤复...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作中患病算工伤吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
患有职业病算不算工伤事故
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患有职业病算工伤,不算工伤事故。工伤事故指用人单位的职工在工作过程中发生的人身伤害和急性中毒事故。职...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询在工作中患病出院了住院期间工资怎么算
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如果是工伤,正常支付工资。否则,按照病假处理。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工作中突发疾病不能正常工作可以算工伤吗
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在工作时突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡的是工伤,参考如下法条处理。 《工伤保险条例》 第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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