注意:退休返聘协议是劳务关系
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法律规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。因此,劳动者达到法定退休年龄以后或依法享有养老保险...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>退休返聘协议期限规定签多久
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退休返聘是指用人单位中的职工已经到达或超过法定退休年龄,从用人单位退休,再通过与原用人单位或者其他用...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对退休返聘协议是否合法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|高级合伙人,3年经验在线咨询退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询退休返聘协议怎么写,退休返聘协议怎么写
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退休返聘协议解除通知书尊敬的先生(女士):根据《中国人民共和国劳动合同法》第44条,《中国人民共和国劳动合同法实施条例》第21条及国家现行的关于法定退休年龄的有关规定,鉴于您于 年 月 日年满 周岁,...
天津在线咨询顾问团咨询我>>退休返聘的退休人员是否有工资?
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职工在职时已加入工会,并一直履行会员义务,退休后可保留会籍。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>退休返聘不签劳务协议如何处理
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退休返聘不签劳务协议,处理方法具体如下: (1)当事人可以向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关...
吴梦凯律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
退休返聘协议是否合法,律师怎么看
协议一方违约后合同是否终止
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询灵活就业医保卡退休后返钱吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询退休后是否还有工伤赔偿
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询退休返聘人员与企业没签返聘协议,辞退时是否应补偿
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退休返聘人员与企业没签返聘协议,辞退时,用人单位是不需要支付补偿金的。根据劳动合同法规定,退休以后继续工作,与单位构成劳务关系而非劳动关系,到期后不续聘,不用支付补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>医院退休人员返聘协议
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社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对退休返聘协议是否合法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
退休返聘是否就是工伤认定
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可以。单位已为离退休人员缴纳工伤保险费的,在受聘期间因工作受到事故伤害的,适用《工伤保险条例》,可按...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>返聘协议书
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甲方(用人单位乙方(员工) 1、本协议所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员,或未达到规定退休...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>退休返聘是什么意思退休返聘人员适用什么
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返聘即离退休人员的再次聘用,因为退休员工不属于劳动部门管理,不能签订正式的劳动合同,所以聘用离退休人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同没到期不退押金是否合法
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吴莉律师| 专职律师,4年经验在线咨询协议离婚签字是否有效
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赵丽律师| 联合创始人,19年经验在线咨询遇到退休返聘协议是否合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
退休返聘协议和劳动合同的法律区别?
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一般情况下应属于劳务关系,公司因为工作需求需要聘退休职工继续为公司进行工作的可以返聘,但不能签订劳动合同,应当订立雇佣合同,用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>退休返聘员工没有签返聘协议公司可以辞退吗
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退休返聘人员与企业没签返聘协议,辞退时,用人单位是不需要支付补偿金的。根据劳动合同法规定,退休以后继续工作,与单位构成劳务关系而非劳动关系,到期后不续聘,不用支付补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>如何与退休返聘人员签订聘用协议?
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已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签定书面协议,明确聘用的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。因此,在签订协议时,对于国家未规定或者规定不明确的如医疗保险等内容,应作明...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>退休后返聘工会是否有福利?
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职工在职时已加入工会,并一直履行会员义务,退休后可保留会籍。中国工会章程(修正案)第八条:“会员离休...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>退休可以选择返聘不签劳务协议吗
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退休职工返聘不属于劳动关系,不受劳动法保护,属于劳务关系,受民法调整,只能通过民事诉讼维权。 (一)...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
租房口头协议是否有效
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唐娟律师| 专职律师,7年经验在线咨询口头协议能否构成合同诈骗
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李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询退休返聘协议期限签多长时间
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法律没有规定退休返聘协议的签订期限,具体由用人单位与退休返聘人员协商确定,可以是一年、两年或者三年。签约时应当考虑年龄、返聘后工作地点、工作性质、工作时间等因素。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>退休后返聘和单位签什么协议
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1、公司因为工作需求需要聘退休职工继续为公司进行工作的可以返聘,但不能签订劳动合同,应当订立雇佣合同,就是劳务合同。退休返聘是指用人单位中的受雇佣者已经到达或超过法定退休年龄,从用人单位退休,再通过与...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到退休返聘协议是否合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
返聘的退休职工是否有赔偿金
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返聘退休人员辞退是没有补偿的。 目前我国现行退休制度规定劳动者的退休年龄为男60周岁,女职工50周岁...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎样查退休手续是否办理完毕
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询已到返聘年纪是否需要给退休返聘辞退补偿?
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如欲辞退该员工,贵单位将按照合同条款赔偿损失。由于有正式劳动合同,一旦引起劳动争议,进行劳动仲裁,贵单位胜诉概率较低。所以,最好还是给予一定经济补偿后解除合同再重新签订返聘劳务协议,友好协商解决。 补...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>退休人员返聘是否能获得退休补助?
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退休返聘人员虽然跟你单位之间不构成劳动关系,但符合民法中关于劳务关系的特征。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定:雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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