辞职辞职需要有无固定期限劳动合同吗
图文121人已浏览
劳动者在签订无固定期限劳动合同后可以通过下列方式辞职:与用人单位协商一致后解除劳动合同;提前三十日以...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动合同上订立的固定期限可以辞职吗
图文17人已浏览
劳动者签订固定期限的劳动合同,是可以辞职的。法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对有固定期限的劳动合同怎么样辞职,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签订无固定期限劳动合同的法定情形
视频3,067人观看
刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询合同固定期限和无固定期限有什么区别
视频5,295人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询辞职有固定期限的合同吗?
问答584人已浏览
固定期限合同可以辞职。签订固定期限劳动合同后,如果是试用期辞职的,需要提前的三天通知用人单位;转正之后辞职的,需要提前三十天向用人单位提交书面申请;如果用人单位存在未及时、足额支付劳动者报酬、未依法缴...
福建在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同法规定劳动者在固定期限内辞职有赔偿吗?
图文182人已浏览
解除固定期限劳动合同的赔偿标准如下: 1、若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位按照《劳动合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如何辞退无固定期限劳动合同?
图文104人已浏览
公司辞退固定期限劳动合同员工,被裁员工有经济补偿,工作每满一年的,支付一个月工资作为补偿。工作半年以...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
有固定期限的劳动合同怎么样辞职,律师怎么看
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
视频1,914人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询无固定期限合同的弊端
视频5,619人观看
张超律师| 律所主任,16年经验 在线咨询无限期合同可以辞职吗
视频1,200人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同存在固定期限后可否辞职
问答584人已浏览
劳动者签订了固定期限的劳动合同后可以辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位,到期后就解除劳动合同。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者可以单方面解...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>固定期限合同能辞职吗固定期限合同应该怎么办?
问答584人已浏览
用人单位与劳动者签订固定期限合同,可以辞职。劳动者提前30天书面通知用人单位,试用期内提前3天通知用人单位。用人单位有《劳动合同法》第三十八条之一的,劳动者可以立即终止劳动合同,无需事先通知用人单位。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对有固定期限的劳动合同怎么样辞职,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
什么是定期劳动合同(固定期限劳动合同)?
图文358人已浏览
劳动合同一般签订两三年,也可以签订十几二十年,具体期限由用人单位和劳动者协商确定。劳动合同按期限分为...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>的这个固定期限辞职劳动合同是否可以解除
图文88人已浏览
固定期限合同是可以辞职的,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同为固定期限可以辞职么
图文112人已浏览
劳动者与用人单位签订了固定期限合同,是可以辞职的,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,086人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
视频9,013人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到有固定期限的劳动合同怎么样辞职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法无固定期限合同辞退
问答584人已浏览
劳动法无固定期限合同辞退员工也需要在三十日内通知被辞退人,并且以书面行式通知,对被辞退人,一定的经济补偿,以便被辞退人有固定的资金来源。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>固定期限劳动合同能提前辞职吗,有哪些规定
问答584人已浏览
固定期限劳动合同可以提前辞职的,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,或者是劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同无固定期限怎么辞职,公司会赔偿劳动者吗
问答584人已浏览
劳动者与用人单位签订的无固定期限劳动合同的,劳动者自己辞职的,属于个人原因离职,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 一、劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿: 1、用人单位存在《...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同有期限能辞职吗?
图文1人已浏览
劳动合同有期限能辞职。 在劳动合同期内是可以辞职的。如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无固定期限的劳动合同是劳动合同
图文11人已浏览
无固定期限的劳动合同是一种合法有效的劳动合同形式。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,用人单位与劳动...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
无固定期限合同需要什么条件
视频11,688人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
视频2,023人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询无固定期限合同主动辞职赔偿
问答584人已浏览
用人单位有下列情形之 一,迫使劳动者提出解除劳动合同的,用人单位应当支付劳动者劳动报酬和经济补偿,并可支付赔偿金: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。 2、未及时足额支付劳动报...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同有几次为无固定期限劳动合同,劳动合同无固定期限的情形
问答584人已浏览
连续两次签订了固定期限的劳动合同后,在第三次签订合同时,除非劳动者提出签订固定期限劳动合同,否则都应当签订无固定期限劳动合同。劳动合同法:第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到有固定期限的劳动合同怎么样辞职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法辞职规定辞职规定有怎样的?
图文7人已浏览
一、劳动合同法辞职规定辞职规定有怎样的? 劳动合同法关于辞职的规定有: 《劳动合同法》第三十八条规定...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频1,011人观看
李胜春律师| ,19年经验在线咨询固定期限合同还能辞职么?
问答584人已浏览
签订固定期限劳动合同后,是可以辞职的,劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>怎样在劳动合同期限内辞职
问答584人已浏览
规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。所以合同未到期也是可以的,只要提前30天通知用人单位就可以了,至于赔偿问题,一般来说是不...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询