2023用人单位应该怎么样解除劳动合同有什么程序
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用人单位解除劳动合同的程序依据《劳动合同法》第39条、第40条之规定解除劳动合同的,应当履行如下程序...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>2023用人单位解除劳动合同的程序不符合法律规定
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为了保护劳动者的合法权利,防止用人单位滥用解除合同的权利,用人单位在解除劳动合同时应当遵循法律规定的...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对用人单位解除劳动合同程序是怎样的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动合同解除的法定程序是什么,用人单位怎样可以单方面解除
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根据《劳动合同法》第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位...
河南在线咨询顾问团咨询我>>2023用人单位单方与劳动者解除合同需要什么程序
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用人单位单方与劳动者解除合同的程序: (1)制作书面解除劳动合同通知书,并且送达给劳动者,解除劳动合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如何解除用人单位劳动合同
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用人单位解除劳动合同的程序: 1、用人单位提出解除合同的意思表示; 2、用人单位和劳动者签订解除劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位解除劳动合同程序是怎样的,律师怎么看
用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎样解除劳动合同?单位有什么程序?
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公司单方解除劳动合同的程序是: 1、制作书面解除劳动合同通知书,并且送达给劳动者,解除劳动合同通知书应当载明用人单位解除劳动合同的事实、理由及依据。 2、应当事先将解除劳动合同理由通知工会。 3、在解...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同单位解除程序是什么
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1、无过失辞退:用人单位提前30天以书面的形式通知劳动法者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。 2、经济性裁员:用人单位提前30天通知工会或者全体职工,向工会或者职工说明理由,听取工...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位解除劳动合同程序是怎样的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
用人单位辞退的劳动合同怎么解除?
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1、无过失辞退:用人单位提前30天以书面的形式通知劳动法者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>2023劳动合同解除,用工单位是怎样赔偿的
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经济补偿金计算标准参见以下《劳动合同法》第四十七条规定。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>解除劳动合同用人单位不批该怎样办?
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经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到用人单位解除劳动合同程序是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位劳动合同解除有哪些程序?
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用人单位解除劳动合同的具体情况如下: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除是怎样的程序?
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需要向通知工会、劳动者以及办理离职手续即可。《劳动合同法》第41条规定在可以裁员的4种情形下,用人单位需提前三十天向工会或者全体职工说明情况,听取工会或职工意见后,上报劳动部门,即工会对用人单位裁员有...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>怎样解除劳动合同,劳动者解除劳动合同的程序
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员工解除劳动合同的程序: 1、单位提供本单位人事处及工会做出的解除劳动合同的决定; 2、人事处提供劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的事实以及证据; 3、通知工会。 4、办理工作的交接。 5、...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法用人单位单方解除劳动合同规定
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对用人单位单方解除劳动合同的规定:如果劳动者具有在试用期内被证明不符合录取条件、严重违纪、实施欺诈行...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>用人单位怎么样劳动者能立即解除劳动合同
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用人单位有以下情况的,劳动者能立即解除劳动合同:不按照劳动合同的约定提供劳动保护的;拖欠克扣劳动者的...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询劳动合同变更的条件和程序
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询用人单位单方与劳动者解除合同需要什么程序
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用人单位单方与劳动者解除合同需要以下程序: 1、制作书面解除劳动合同通知书,并且送达给劳动者,解除劳动合同通知书应当载明用人单位解除劳动合同的事实、理由及依据; 2、应当事先将解除劳动合同理由通知工会...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>六级工伤解除劳动合同需要用人单位同意吗,工伤解除劳动合同的程序
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一、劳动者有权解除劳动合同,但需提前三十日(试用期提前三日)书面告知用人单位,到期后劳动合同即解除,无需用人单位同意。但需要注意保存已递交的证据,可采取邮寄的方式递交。二、职工构成工伤六级:16个月本...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位解除劳动合同程序是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位用人单位要求解除劳动合同的, 怎么登报?
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《关于通过新闻媒介通知职工回单位并对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函》规定,企业对有旷工行为...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询用人单位和劳动者解除劳动合同需要满足哪些条件,解除劳动合同程序
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1.解除劳动合同,是指劳动合同签订以后,未履行完毕之前,由于某种因素导致当事人双方提前终止合同效力的法律行为。一般包括法定解除和协商解除两种情况。法定解除是指出现国家法律规定的情况时,不需双方一致同意...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>单位用人单位劳动合同解除怎么写
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__________: 因________________________________________,公司决定于_____年____月____日解除与你_____年____月____日签订的劳动...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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