旷工几天对员工可以开除啊
图文126人已浏览
员工旷工多久公司可以开除,法律并没有规定,但是严重违反用人单位规章制度的,公司有权开除。每家单位都有...
公司开除员工最长可以旷工多久
图文123人已浏览
职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工时间超过15天,或者一年以内,累计旷工时间超过30天...
针对旷工可以开除员工吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工病假多久可以开除
视频10,173人观看
孕妇旷工是否可以辞退
视频636人观看
在哺乳期可以以旷工开除员工吗?
问答584人已浏览
根据是《女职工劳动保护特别规定》第五条。其中规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。另外,《劳动合同法》第二十六条规定,违反法律、行政法规、强制性规定...
员工旷工多少天可以开除,开除条件是什么
图文95人已浏览
劳动法关于旷工几天可以开除的问题没有明确的规定。每个公司不一样的规定,一般是三天。...
老员工旷工开除需要赔钱吗
图文88人已浏览
老员工旷工属于严重违反用人单位的规章制度的,用人单位开除员工不需要赔钱,但是需要根据《劳动合同法》第...
不明白,就问一问
旷工可以开除员工吗,律师怎么看
公司怎样才能开除员工
视频3,098人观看
无故开除员工赔偿标准
视频2,890人观看
员工打架被开除公司要赔偿吗
视频4,276人观看
员工集体罢工可以以旷工为理由开除吗
问答584人已浏览
根据单位的规章制度,协商不成的,可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。...
旷工停职员工可以申请单位开除吗
问答584人已浏览
1、单位是可以以员工旷工为由将其开除的。 2、如果员工的旷工行为严重,属于严重违反单位的规章制度的情形的,单位可以与其解除劳动合同,并且不需要给该员工经济补偿金。 3、法律依据:《中华人民共和国劳动合...
针对旷工可以开除员工吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
用人单位能以旷工名义开除员工吗
图文356人已浏览
如果用人单位没有把旷工的规定,以合法程序制定在企业内部劳动规章中加以规定的话,用人单位就不能以旷工名...
单位是否可以员工旷工为由将其开除
图文126人已浏览
单位是可以以员工旷工为由将其开除的。如果员工的旷工行为严重,属于严重违反单位的规章制度的情形的,单位...
单位能否因旷工开除员工
图文135人已浏览
职工经常旷工没有正当理由可以辞退,但是单位以旷工解除劳动关系是否合法如果公司有相关的管理制度,并提前...
公司违规开除员工如何赔偿
视频658人观看
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
视频5,584人观看
遇到旷工可以开除员工吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工上班不批节假日旷工可以开除吗?
问答584人已浏览
一般情形下,请假未批准缺勤属于旷工,旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为,但劳动者缺勤是因为不可抗力、见义勇为、依法参加社会活动应当除外。劳动者请事假,是因为个人私事而请假,没有特别的情...
员工旷工十五天可以开除吗,怎么规定
问答584人已浏览
员工旷工十五天,单位可以以严重违反用人单位规章制度为由,解除劳动合同的。 旷工一般是指员工未经单位同意,无正当理由不到岗的行为,员工无端旷工可能给用人单位造成比较大的损失,特别是一些关键的岗位,又无法...
单位开除员工算旷工吗
问答584人已浏览
因旷工被除名的法律依据是:《企业职工奖惩条例》(国发[1982]59号)的规定,由用人单位提出与无正当理由旷工的职工终止劳动关系的一种处理方式。除名的条件是: 1、职工经常旷工没有正当理由; 2、经批...
旷工开除老员工会怎么赔
图文71人已浏览
老员工旷工属于严重违反用人单位的规章制度的,用人单位开除员工不需要赔钱用人单位单方解除劳动合同,应当...
员工旷工超过多少天可以和公司开除呢
图文77人已浏览
在实践中员工连续旷工15天企业可以辞退,具体可以根据双方签署的劳动合同中的约定以及企业的规章制度来执...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
十年以上的员工公司可以辞退吗
视频5,184人观看
合同到期员工可以直接离职吗
视频2,371人观看
那个员工加班旷工可以开除吗,求解答!!
问答584人已浏览
一般员工加班旷工可以开除吗,首先,根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位安排加班应当与工会和劳动者协商,征得劳动者同意,劳动者有权拒绝加班,知会主管或者安排加班的管理人员即可。用人单位安排劳动者加班,...
员工旷工多少天可以开除,开除条件是什么
问答584人已浏览
员工旷工多少天可以开除由员工守则规定。根据相关法律规定,劳动者严重违反用人单位的规章制度的,严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的,用人单位可以解除劳动合同,不用赔付违约金。...
遇到旷工可以开除员工吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位可以对员工经常旷工的原因作出开除吗?
图文90人已浏览
如果员工旷工的行为严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以予以开除。员工有下列情形之一的,用人单位...
员工违反公司规定可以辞退吗
视频2,877人观看
职工旷A可以开除
问答584人已浏览
按企业规章制度的规定办理,如无规定可在合理期限后解除双方的劳动关系。...
旷工的名义开除可以吗
问答584人已浏览
1、根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营...