不签劳动合同有不劳动合同前身五险一金吗
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不签劳动合同可以交五险一金,就算不签劳动合同而只要成立劳动关系就必须给员工交五险一金的。公司必须给员...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同未办。五险一金没有
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按照劳动合同法的规定,在劳动合同中必须约定社会保险的缴纳,公司负责代扣代缴,员工可到当地社会保险机构...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对办理五险一金需要签劳动合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合作医疗和五险一金需要同时交吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询合同签订之后就有劳动合同的五险一金吗
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合同签订之后就构成了劳动关系,用人单位就会购买五险,对于一金没有强制性购买。...
四川在线咨询顾问团咨询我>>合同签订之后就有劳动合同的五险一金吗
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合同签订之后就构成了劳动关系,用人单位就会购买五险,对于一金没有强制性购买。用人单位未依法为劳动者缴...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同终止后五险一金要如何办
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在职员工的五险是国家法律强制规定用人单位需要给劳动者缴纳的,也就意味着只要劳动者和用人单位之间存在劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
办理五险一金需要签劳动合同吗,律师怎么看
劳动仲裁五险一金怎么补偿
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马筱律师| 律所主任,14年经验 在线咨询劳务派遣有五险一金吗
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苏明明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询签不买五险一金合同合理吗
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不交五险是违法违约的,若合同中规定交住房公积金没有交的算违约,没有规定就不算违约违法。1.《中华人民共和国社会保险法》自2011年7月1日起施行。只规定了必须要缴纳五险没有强制规定要交公积金。2、《中...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>签订铁路劳动合同工包含五险一金吗
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法律依据《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对办理五险一金需要签劳动合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同需不需要写明五险一金缴纳比例
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需要写明五险一金,法律上有明确规定五险一金是必须缴纳的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工厂没签劳动合同没买五险一金可以告吗
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工厂没签劳动合同没买五险一金的,可以先与工厂协商,协商不成的,可以通过劳动部门申请解决,争取自己的权...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作不给签劳动合同,不给买五险一金怎么办?
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公司不给上五险一金,也没签劳动合同,属于违法行为。可以与公司协商补偿,如果协商不成可以向劳动保障部门...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>五险一金要自己交钱吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询五险一金有生育险吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到办理五险一金需要签劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂不签劳动合同, 不交五险一金
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要看你有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同终止后五险一金要如何办
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在职员工的五险是国家法律强制规定用人单位需要给劳动者缴纳的,也就意味着只要劳动者和用人单位之间存在劳动关系,用人单位就有义务给员工缴纳社保。一旦劳动合同解除,双方就不存在劳动关系,用人单位就没有义务给...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳动合同不买社保五险一金如何办?
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工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。但生活中很多用人单位是没有依法给予员工应享的工资福利的,签订劳动合同不买社保五险一金,这是违法的行为,依法是应受到相应处罚的。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>单位交五险,没给交一金,没签劳动合同,怎么办?
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用人单位未与劳动者签订劳动合同,辞退劳动者后,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>六年没签劳动合同和五险一金要怎样写申请劳动仲裁
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根据《劳动合同法》的规定,只要未按法律签订劳动合同,均应向劳动者支付双倍工资。《劳动合同法》第四十六...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
五险是哪五种保险一金是哪一金
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询可以不要五险一金给我钱吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同签订后劳动公司给继续上五险一金吗
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1.公司应该在你开始工作的时候就和你签订劳动合同,并且办理四金,公司不签的话在过了试用期按事实劳动关系处理,你的就是; 2.我国劳动法第二十一条规定,劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月;...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>根据劳动法规定,劳动合同期间签订了两次,公司需要交五险一金吗?
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1.公司应该在你开始工作的时候就和你签订劳动合同,并且办理四金,公司不签的话在过了试用期按事实劳动关系处理,你的就是; 2.我国劳动法第二十一条规定,劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月;...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到办理五险一金需要签劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法要如何规定五险一金的
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不是的劳动法规定的。国家有专门的法律。根据我国《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>底薪包含五险一金吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询只交五险一金,不签劳动合同,被辞退怎么办
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用人单位未与劳动者签订劳动合同,辞退劳动者后,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、赔偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)等; 1、劳动争议,有证明劳动关系的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司给交了四金要交到劳动合同还需要交五险一金吗?
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1.公司应该在你开始工作的时候就和你签订劳动合同,并且办理四金,公司不签的话在过了试用期按事实劳动关系处理,你的就是; 2.我国劳动法第二十一条规定,劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月;...
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