工作多长时间不签合同违反劳动法?
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工作一个月不签合同违反劳动法。 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 用人单位应当自用工之日起一个月...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>劳动合同不续签连续工作多长时间可以延长
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劳动合同不续签不会自动延长。劳动合同期满的,劳动合同终止。用人单位可以续订劳动合同,需与劳动者协商一...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对员工在工作多长时间后签劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务派遣合同一般签多长时间
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颜惠律师|团队负责人,6年经验在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师|专职律师,7年经验在线咨询女职工在怀孕期间工作至少多长时间, 未签劳动合同, 可以辞退员工吗
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一年!脯乳期不得辞退! 未签订劳动合同的,员工可以主张: 一是要求补签劳动合同;工作满一年仍未签订的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同,可以要求补签无固定期限劳动合同; 二是补缴社会保险;...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>员工未签劳动合同离职多长时间可以告
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员工未签劳动合同,离职后一年内可以起诉。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工与公司的劳动合同是多长时间
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员工签订劳动合同的时间是在用人单位与员工建立了用工关系之后的一个月内。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工在工作多长时间后签劳动合同,律师怎么看
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工劳动合同诉讼要如何提起
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验 在线咨询公司应在新员工入职后多长时间签合同
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按照法律规定,从入职之日起就应该签订劳动合同。没有签订劳动合同的,可以通过员工登记表、工资条等证明存在劳动关系。工资标准应该在劳动合同中明确,没有明确的,应该按照单位类似工作的工资标准支付,同时不得低...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司工作人员的劳动合同签定时间
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根据《公安机关办理刑事案件程序规定》第一百一十三条规定,公安机关对被拘留的犯罪嫌疑人审查后,根据案件情况报经县级以上公安机关负责人批准,分别作出处理。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工在工作多长时间后签劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工入职后多长时间签劳动合同,最新的规定是什么
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员工入职后需要在一个月内签劳动合同。单位需要及时与其签订书面的合同;如果超过一个月不签的,单位需要向...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>员工未签劳动合同,在工作期间摔伤,怎么赔偿
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要求用人单位支付应由工伤保险支付的款项,另外没有签订劳动合同,可以要求公司支付双倍工资...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>单位与员工签的劳动合同能有效期多长时间
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单位与员工一般劳动合同签的规定是:劳动合同签订几年,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工伤理赔需要多长时间
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陈家静律师| 专职律师,6年经验在线咨询小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询遇到员工在工作多长时间后签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签劳动合同员工在工作时受伤算吗
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没有签劳动合同员工在工作时受伤算工伤,协商不成,到人力资源和社会保障局申请工伤认定。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定上班多长时间要和员工签合同
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用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的,用工满1个月的次日至满1年期间,应当按月支付二倍工资。即自用工之日起满一个月之后的45天,用人单位应当支付二倍工资。 用人单位安排劳...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中工作时间最长是多少小时
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1、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 2、对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据劳动法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。用...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>用工多久的时间签订劳动合同,员工试用期期限是多长
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一、用工多久的时间签订劳动合同 劳动者与用人单位可以就合同时间进行商议,没有统一规定。法律只要求用人...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>自离的员工劳动合同多长时间自动解除
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自动离职,是指员工在没有以书面形式明确告知企业的情况下,擅自离开工作岗位的行为。“自动离职”的员工没...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询签了劳动合同后换工作时间怎么办
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劳动合同签每周六天工作日制,那周六属于加班的,按规定,周六安排工作的,应支付200%的加班工资的,法律依据如下 《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除后多长时间才能到工作单位
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一般是十五天内。在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清和退还。用人单位不得随意扣减或者拖欠不退,当事人可以在办理离...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工在工作多长时间后签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法员工旷工多长时间企业可辞退
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在劳动法中没有规定旷工多少天就会解除劳动合同,一般情况下旷工解除劳动合同的规定是在公司的规章制度里写...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工入职后多长时间签劳动合同,最新的规定是什么
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员工入职后需要在一个月内签劳动合同。单位需要及时与其签订书面的合同;如果超过一个月不签的,单位需要向员工支付双倍工资,从用工的第二个月起开始支付,但最多支付十一个月。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>终止劳动合同后员工需要多长时间来劳动仲裁呢
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劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出劳动仲裁。我国法律规定,劳动争议仲裁申请的期限为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因一方向另一方主张...
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