请问正式员工离职后半个月就没有工资了吗?
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员工干了半个月离职当然有工资,工资根据员工工作天数来确定应发工资额。按照一般情况,员工只工作半个月,...
做满一个月算不算正式员工呢
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看双方签订的劳动合同。...
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员工离职社保多交一个月怎么办
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辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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正式员工请病假超过一个月扣工资吗?
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《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发[1995]309号) 59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济...
正式工一般要做几个月
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看劳动合同的约定,满试用期即可...
签了6个月,做了不到一个月有工资吗有工资吗
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根据《劳动合同法》规定 第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效: (二)用人单位免除自己的法定责任、...
不明白,就问一问
正式员工做了一个多月自离有工资吗?,律师怎么看
民政局一月工资多少
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自离一般怎么扣工资
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员工离职扣工资合法吗
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干了一个月正常离职有工资吗
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1、上班一个月辞职有工资,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 2、劳动者辞职应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位。劳动者违法解除劳动合同造成用人单位损...
工作了大半个月,自己自离工厂不发工资?该厂做法正确吗?
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《中华人民共和国》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十...
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员工私自离职工资怎么接,没有做满一个月
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如果签了合同,按照员工在入职时候留的联系地址,发一封函件,告知其解除合同...
现在正式工可以只做一个月吗?
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全职可以只做一个月,但是劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。...
正式工自离有没有工资
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正式工自离有工资。如果公司因为员工自离不给发工资的,那么劳动者可以向劳动监察大队投诉,或者可以申请劳...
正式员工被公司辞退怎么赔偿
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8月2日退休8月有工资吗
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员工没有签做三个月自离有没有工资拿
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要看你在公司做了有多长的时间,有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。劳动者在下列情...
正式员工辞工扣多少工资是只扣这个月的吗
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劳动法中有规定,无论是企业还是个人原因造成的劳动合同解除,公司没有权利扣减员工实际提供劳动应得的报酬实际操作中,部分企业会在公司规章制度中规定,旷工或其他原因造成的自动离职,公司扣2倍或3倍工资,但其...
在工厂干了一个多月,不做了自离能不能拿到工资?
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根据工资支付条例规定,员工正常工作期间的工资,单位必须支付。离职不影响工资的支付。...
正式工自离扣多少工资
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正常自离不扣工资。 职工自动离职的,用人单位不得克扣劳动者工资,但劳动者本人原因给用人单位造成经济损...
做了19个月有没有补偿多一个月工资
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补偿要看公司有无违约...
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派遣工和正式工的区别
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换工作社保断了一个月怎么补
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正式员工被辞退能得多少个月的工资?
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补偿你2个月的经济补偿金,如果未提前一个月通知辞退的再加一个月时间 违反劳动法辞退的两倍支付经济补偿金 经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资(平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是...
这个月做完下个月自离扣工资吗?
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需看双方合同又没约定,一般不得随意克扣工资...
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正式工旷工三天自离有工资吗
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关于旷工三日自动离职之工资待遇问题,依据我国现行劳动法律法规及相关政策,劳动者如因私自旷工导致自动离...
工作四年被辞退赔偿几个月工资
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正式员工提交三个月离职申请,离职了,算不算真正的员工?
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只要你符合劳动法离职的申请手续,在试用期内提起3天,正式员工提起一个月,公司准许你离职,你要求开离职证明,是合理的。详细说说这个辞职吧,试用期内提前3天提交辞职信,如果公司不给你处理,应因到第三天你可...
员工上班一星期自离了员工有工资吗
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公司员工上班一星期内自离,有工资的。劳动者依法享受取得劳动报酬的权利,用人单位应当支付劳动者实际工作天数的工资。自离属于违反规定解除劳动合同的情形,若给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。...