原单位不给开离职证明能不能直接开离职证明
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单位不开离职证明可向劳动监察部门申诉、控告。...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
没签劳动合同离职单位不给开离职证明员工如何维权
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用人单位承担两种责任： 一是用人单位违反《劳动合同法》第五十条规定，没有在解除或者终止劳动合同时向劳...
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原单位的离职证明丢了怎么办
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卢志平律师|，8年经验在线咨询
员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
离职证明怎么开？用人单位拒绝离职怎么办？
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劳动者辞职到期的，用人单位是应当发放其工资和为劳动者开具解除劳动关系证明通知书的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，如果用人单位拒绝为其开具解除劳动关系证明通知书的，劳动者可以向当...
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离职后新单位还要开离职证明吗
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新单位参保一般是不会要的，如果是同一地区的单位如果社保进入金保工程没有联网，可能还需要你的养老保险的...
张神兵律师|
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离职人员怎样办理离职证明
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离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
员工离职用人单位不开离职证明怎么处理，律师怎么看
职工被判刑后单位怎么处理
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郝科名律师|
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单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师|
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离职人员工资拖欠不发怎么解决
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周旋律师|
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怎么投诉单位不开离职证明
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对于用人单位担忧劳动者未办理应收货款手续，可能会给单位造成经济损失的问题，《江苏省劳动合同条例》第五十五条规定，劳动者违反本条例规定，解除或者终止劳动合同时，未归还用人单位的财物、技术资料等，或者未根...
重庆在线咨询顾问团
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用人单位不给开离职证明怎么办离职后多久能解决
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对于离职时，用人单位不依法出具离职证明的，劳动者可以依法向劳动行政部门投诉处理，但具体多久能解决，由劳动行政部门根据实际情况进行确定，请当事人自行与劳动行政部门沟通确定。相关法律规定：《中华人民共和国...
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辞职了单位不开离职证明影响就业
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用人单位与劳动者解除劳动关系的，应依法出具解除劳动关系的证明，如果用人单位应当出具但拒不出具解除劳动...
张神兵律师|
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投诉单位不开离职证明是怎样的
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对于用人单位担忧劳动者未办理应收货款手续，可能会给单位造成经济损失的问题，《江苏省劳动合同条例》第五...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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开除员工不给离职证明吗
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开除员工也是要给离职证明的。开具离职证明是单位的法定义务，不开具或拒绝开具，造成员工损失，员工有权向...
吴莉律师|
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单位集体户口离职了怎么办
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郝科名律师|
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员工突然离职工资怎么算
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被公司辞退，可以不给开离职证明吗？辞职后用人单位不给开离职证明
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被公司辞退，可以不给开离职证明吗？在员工依法办理离职手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠，当事人可以在办理...
陕西在线咨询顾问团
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自离员工离职回原单位怎么开具解除证明
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自离员工回原单位开具劳动合同解除证明...
贵州在线咨询顾问团
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离职后，单位会给开工作证明和离职证明吗
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会，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。离职证明写明以下内容有效： 1、文件的名称，即离职证明； 2、证明的事项，即...
黑龙江在线咨询顾问团
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离职单位不开离职证明劳动仲裁需要多久
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劳动争议仲裁一般需要三个月左右，但是，仲裁后一般案件会进入诉讼程序，时间较长。具体说来，你先向仲裁机...
章法律师|
律所主任，9年经验
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劳务派遣单位不给开离职证明
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国企没有法定义务给你开离职证明，因为你的劳动关系在劳务派遣公司，所以你还在上班状态，只是不在国企代工...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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被辞退有离职证明么
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黄世皓律师|
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从原单位辞职后社保怎么处理
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黄世皓律师|
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没有签劳动合同，用人单位应该给离职员工开离职证明吗
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应该依法开具，不签是违法的，劳动者可以要求支付二倍工资。根据《》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应...
青海在线咨询顾问团
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事业单位辞职，单位不给开离职证明怎么解决
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1、劳动者辞职到期，用人单位不给开具解除劳动关系证明的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报。 2、用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档...
湖北在线咨询顾问团
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单位不开离职证明是否可仲裁
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单位不开离职证明属于可以仲裁的范围，根据《劳动争议调解仲裁法》，因解除和终止劳动合同发生的争议是可以...
孟金龙律师|
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公职人员违法怎么处理
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何帆律师|
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离职证明怎么办理，原单位不给开呢
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通常情况下，员工离职时应当依法办理相关的离职手续，同时员工离职时，可向原单位人力资源部申请开具离职证明，原单位不得以任何理由拒绝，这是企业的法定义务。通常企业的离职手续中，都会有一个出具离职证明的程序...
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试用期里工作不打算，离职了，单位不给开离职证明，怎么办？
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试用期内离职,不给开离职证明，劳动者可以到用人单位所在地的劳动者也仲裁委员会申请劳动仲裁，也可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，要求用人单位依法出具。 《劳动合同法》 第七十七条劳动者合法权益...
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