企业开除员工不结工资如何办
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企业开除员工不结工资的可以先协商和解，不愿协商的可以向劳动监察投诉，或申请劳动争议仲裁。 法律依据为...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
企业单方面解除合同员工不同意怎么办
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当雇主单方面终止劳动合同时，若被视为非法终止，那么被雇佣者有权选择要求雇主延续该份劳动合同；反之，若...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
针对企业不签合同，不办保险，现开除员工，该怎么办？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师|团队负责人，5年经验在线咨询
不同意解除合同怎么办
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祁广辉律师|律所主任，14年经验在线咨询
企业不给签出了交保险的合同该怎么办
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1、劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴...
广西在线咨询顾问团咨询我>>
企业的员工没签合同工伤，该怎么办？
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职工工伤以后，应该进行工伤认定，伤势稳定，治疗终结，进行工伤伤残鉴定，达到伤残等级的，根据等级赔偿一...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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企业给员工交社保交五险一金没签合同，该怎么办？
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不合法。公司给交五险，但不签订劳动合同，是否算存在劳动关系取决于案件的实际情况。如果劳动者确定在用人...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
企业不签合同，不办保险，现开除员工，该怎么办？，律师怎么看
企业不签合同如何赔偿
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刘哲宏律师|
专职律师，2年经验
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外企裁员不赔偿怎么办
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贾淑文律师|
专职律师，3年经验
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企业破产资不抵债工人工资怎么办
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吴小蝶律师|
专职律师，10年经验
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员工与厂家不续签合同企业不接受怎么办
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公司不和员工续签合同，劳动者可以要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
青海在线咨询顾问团
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员工不参加企业工伤保险怎么办理
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《工伤保险条例》第60条规定：用人单位应当参加工伤保险而未参加的，未参加期间，其职工发生工伤的，由该单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付有关费用。 《职业病防治法》第53条规定：劳...
江苏在线咨询顾问团
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国企用工合同到期不和单位签合同开除怎么办
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劳动合同终止后，经双方协商一致，还可重新订立劳动合同。续订劳动合同是指合同期满后企业与员工不终止劳动...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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买了保险没签合同现在开始过不去怎么办
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建议按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。第 1、向人力资源和社会保障局(原劳...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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企业员工怎么办理工伤保险
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企业工伤保险办理：可通过人社局办理社保登记，并按月申报应缴纳的社保费数额，社保经办机构核定后，在一定...
章法律师|
律所主任，8年经验
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
专职律师，3年经验在线咨询
签订合同后不履行怎么办
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李加刚律师|
律所主任，19年经验在线咨询
遇到企业不签合同，不办保险，现开除员工，该怎么办？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
没签劳动合同, 老板不给员工买保险, 员工该怎么办
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劳动者可以去劳动局反应情况，并要求公司赔偿相应损失。因为《劳动合同法》要求企业必须和员工签订劳动合同，并且《劳动法》《社会保险法》也规定必须给员工缴纳社保。上班受伤属于工伤，是可以要求单位赔偿费用的。...
浙江在线咨询顾问团
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企业交了保险, 员工出现工伤怎么办
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1、企业给员工买商业保险，该企业需要缴纳企业所得税，因为商业保险在汇算清缴期间，是不能税前扣除的，需全额调增； 2、商业保险是指通过订立保险合同运营，以营利为目的的保险形式，由专门的保险企业经营。商业...
海南在线咨询顾问团
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企业告诉员工要解除劳动合同，员工不同意，该如何办
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自己辞职是没有经济补偿的，除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报...
山西在线咨询顾问团
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企业没有签合同单位不给员工上保险怎么赔偿
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单位未缴纳社保不需要对员工进行赔偿，只要补缴就可以； 但如果员工因此辞职的，单位需要支付员工经济补偿...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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企业合同期满不续签该怎么办呢。
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你只要做到5．30就可以了，这样单位就必须支付经济补偿，不用你提出辞职的，辞职是劳动合同未到期时才做...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
没签劳动合同,老板不发工资怎么办
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丘扬律师|
专职律师，4年经验在线咨询
企业破产无力偿还员工工资怎么办
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验在线咨询
企业就志愿就签合同不签合同该怎么办？
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企业从根本上防范法律风险的方法是不雇佣不愿签订劳动合同的员工。劳动者不与用人单位订立书面劳动合的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系。...
河南在线咨询顾问团
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用工合同不签，不交保险怎么办
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用人单位与劳动者建立劳动关系的，应当在劳动关系成立之日起，1个月内与劳动者签订劳动合同。同时，用人单位还应当为劳动者购买5险。 《劳动法》第三条规定：“劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬...
青海在线咨询顾问团
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遇到企业不签合同，不办保险，现开除员工，该怎么办？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
单位不与员工签订劳动合同，不交保险怎么办
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如果您与单位建立了劳动关系，单位应该根据约定以及法律规定及时与您签订劳动合同，并交纳相应的社保，单位...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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公司让待岗不开除怎么办
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李晓凡律师|
，12年经验在线咨询
企业不给员工办理工伤保险怎么处罚
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用人单位依照规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照工伤保...
河南在线咨询顾问团
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公司一直不签合同，不买社保，现在还想开除员工
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超过一个月不签是可以主张双倍工资的。社保可以补缴，违法解除劳动关系是可以主张双倍赔偿的...
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