在试用期间未与用人单位签劳动合同辞职需多长时间
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根据劳动合同法的规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
劳动者在单位多长时间就必须签订劳动合同
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1.签约单位的合法性在签订劳动合同时,应仔细察看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限。否则...
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入职两个月没有签订劳动合同
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非法人单位能签订合同吗
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用人单位与劳动者签订的劳动合同中,劳动合同的期限为多长时间呢?
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根据《劳动合同法》的规定,劳动合同的期限分为3中:固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期限。 1、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立...
在入职前与公司签订后的劳动合同多长时间生效?
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很多新入职的员工都会问劳动合同多久生效,下面我来解答一下。 1、该劳动合同系补签的劳动合同,可以向前...
单位与员工一般签多长时间的劳动合同
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单位与员工一般签两三年的劳动合同,也可以签十几二十年,具体期限由与用人单位和劳动者协商确定。劳动合同...
不明白,就问一问
入职多长时间与用人单位签订劳动合同,律师怎么看
劳务派遣合同一般签多长时间
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聘用退休人员需签订劳动合同吗
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用人单位违法或者终止劳动合同
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劳务派遣劳动者与单位订立劳动合同应该签订多长时间
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劳动合同法第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派...
用人单位签劳动合同应该多长时间
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从一开始雇佣劳动者就应该签合同。超过一个月没有签可以主张双倍工资...
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在单位要工作多长时间才能签订劳动合同
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上班就应该签订劳动合同,不签合同可以起诉赔偿...
劳动合同签订时间与入职时间不一致怎么办
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劳动合同的合同期限的起始日期和后面签订合同的时间可能是一致,也可以不一致。 这取决于合同是何时签订的...
到新单位后多长时间签劳动合同
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劳动者到新单位后,双方应该立即签订书面的劳动合同,最迟不应该超过一个月。 《劳动合同法》 第七条用人...
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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一般员工入职劳动合同多长时间签订?
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根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。 (2)无固定期限,即劳动合同中...
劳动合同法规定用人单位自劳动者入职起多长时间必须订立书面合同?
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按照中华人民共和国劳动合同法的规定,用人单位自劳动者入职工作起一个月内必须签订劳动合同,这是国家法律,所有的省市都必须严格执行,否则会追究用人单位的经济补偿责任,参照《劳动合同法》第十条建立劳动关系,...
劳动者与用人单位签订了入职协议,但没有签订劳动合同,还能否辞职
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按照《劳动合同法》第三十七条规定:”劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”按此规定辞职,受法律保护。问题是,一张协议你签字...
用人单位与劳务派遣单位要不要签订劳动合同
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1、合同性质不同。劳务派遣合同是受遣人为派遣人提供服务的合同。劳动合同是用人单位与劳动者之间确定劳动...
劳动合同入职多长时间签订的,规定是什么的
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一个月内必须签订劳动合同,不能解除劳动关系的公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有...
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用人单位不续签合同如何赔偿
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劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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单位临时工入职要签订劳动合同吗
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不管是正式职工,还是短期的临时工,单位临时工入职都要与用人单位签订劳动合同。...
劳动合同多长时间签订,劳动合同签订时间
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用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。 (2)无固定期限,即劳动合同中只约定了起始日期,没...
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签订劳动合同小心落入用工单位
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【劳动合同签订程序】签订劳动合同小心落入用工单位布设的陷阱法律部门提醒广大从业者,谨防一些用工单位在...
单位私改劳动合同违法吗
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与用人单位劳动合同订立的时间最长应该是多少
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劳动合同的期限分为固定期限、固定期限和完成一定工作的期限。有固定期限的劳动合同,又称定期劳动合同。是指劳动者和用人单位在订立合同时明确约定有效期间的劳动合同。它的期限可以长也可以短,长到几年,十几年;...
劳动合同与用人单位签订哪些劳动合同可以用人单位
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劳动合同法 第十七条劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作...