正常离职不发工资,也没有签订劳动合同
图文16人已浏览
不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>辞职后单位不发工资怎么办,没有签合同
图文18人已浏览
没签合同辞职后单位不发工资的,劳动者可以申请劳动仲裁要求单位支付拖欠的工资,而且可以主张单位自用工满...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对没有签劳动合同离职单位不发工资是吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,085人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
视频3,230人观看
唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询单位突然不发工资是哪里不签劳动合同没签
问答584人已浏览
做了多久了。如超一个月未签订劳动合同的,可要求未签订劳动合同双倍工资差额。需要进一步了解的,可来电咨询。...
福建在线咨询顾问团咨询我>>没签劳动合同自动离职工资会不会发放
图文142人已浏览
没签劳动合同自动离职工资会发放,劳动者自动离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位不发工资,又没有劳动合同,怎么半
图文4人已浏览
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有签劳动合同离职单位不发工资是吗?,律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
视频6,070人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询单位私改劳动合同违法吗
视频3,367人观看
冼洪永律师| 专职律师,4年经验 在线咨询擅自离职公司不发放工资合法吗
视频6,973人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询单位没有签订劳动合同,但是没有跟员工签劳动合同,需要我发工资吗
问答584人已浏览
根据劳动合同法第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。单位必须办理社保,另外劳动法第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>入职单位没签合同离职是否有工资
问答584人已浏览
根据《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》(2005年5月25日劳社部发〔200...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有签劳动合同离职单位不发工资是吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职有没有工资没有签劳动合同
图文332人已浏览
工作一个月没有签合同辞职有工资,根据《劳动合同法》,劳动者在工作后付出了劳动的应当获得相应的工资款,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职了,工资不发该如何办,没有签劳动合同
图文7人已浏览
不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位续签劳动合同降工资职工能不能拒签
图文130人已浏览
单位续签劳动合同降工资职工可以拒签。劳动者可以选择接受单位的条件而续签劳动合同,或者拒绝签订劳动合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没签劳务合同拖欠工资怎么办
视频1,206人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询小工厂不签劳动合同不买社保
视频3,420人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询遇到没有签劳动合同离职单位不发工资是吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司没有签劳动合同,不发工资,离职也没找
问答584人已浏览
拖欠或扣发工资违法,员工可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。不签定劳动合同是违法行为,单位应当支付双倍工资,最高为11个月。不缴纳保险属于违法行为,员工可以要求单位补缴或作相应经济补偿...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同,没发工资,没有单位工资合法吗?
问答584人已浏览
劳动者上班不签合同企业是不可以不发工资的,用人单位不发工资是属于一种违法行为,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同, 有工资没写工作单位不发工资可以索要赔偿吗
问答584人已浏览
涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如,没有签订劳动合同没有工资单和工牌该怎样讨薪?没有签订劳动合同没有工资单和工牌,只要能证明劳动关系,就可以向当地劳动监察大队投诉,要求用人单位支付工资的,同时,...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>与单位签了劳动合同离职后不发工资怎么办?急急急!
图文3人已浏览
首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位没签劳动合同辞职后不给工资如何处理
图文147人已浏览
单位没签劳动合同辞职不给工资的处理办法如下: 1、首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位不发工资去哪个部门投诉
视频2,357人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,807人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳动合同到期没签工作单位不续签离职可以要双倍工资吗
问答584人已浏览
劳动合同到期没续签,但还在单位工作,如果离职的话,可以主张未签合同的二倍工资的。 《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>没有和单位签劳动合同,可以自动离职吗?
问答584人已浏览
首先,公司没有与你签订劳动合同,当然是违法的。如果现在要补签劳动合同,是可以的。但是你要注意一个问题,劳动合同签订日期,这个很重要,你最好写你补签的时间,而不要写你刚到公司工作的时间。签订日期与劳动合...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有签劳动合同离职单位不发工资是吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工未与用人单位签订劳动合同,工资没有发齐
图文12人已浏览
如果私人用人单位可以随时离职,拖欠的工资可以通过协商解决,协商不能通过仲裁或诉讼解决。即使没有签订劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
视频1,486人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位没签劳动合同自动离职单位赔钱么
问答584人已浏览
未签订合同的劳动者自动离职的,给用人单位造成损失的,应当赔偿给用人单位造成的损失。但用人单位应当承担损失的举证责任。造成损失的,可以从工资中扣除。未签订劳动合同辞职的,可以要求用人单位支付经济补偿和未...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>未签劳动合同单位给是按70% 发工资吗
问答584人已浏览
根据劳动合同法第二十条的规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询