我被无故解雇,公司辞退试用期员工如何补偿金呢?
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试用期与非试用期一样,用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>公司无缘无故把我解雇了,但是没有任何的经济补偿
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用人单位无故辞退劳动者,属于违法解除劳动关系,应该支付劳动者赔偿金。赔偿金的标准为每工作1年支付2个...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对公司无故解雇我该如何补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询公司解散如何赔偿孕妇
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询员工无故解雇公司有什么补偿?
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用人单位辞退你分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿金或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请免费的劳动仲裁维护自己的合法权益: 1、用人单位与你解除劳动关系,没有任何理由,也没有...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>我面临公司裁员问题,公司解雇我,公司应该补偿我吗
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应当的。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>单位无故解雇后应如何补偿和赔偿
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单位无故解雇,属于违法辞退,应当按照经济补偿的二倍赔偿。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司无故解雇我该如何补偿,律师怎么看
公司清算时员工如何补偿
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询公司无故解雇员工赔偿金怎么算公司解雇是否合法公司解雇该怎么赔偿
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公司无故解雇员工赔偿金怎么算公司解雇是否合法,如果不合法,公司应支付劳动者工作一年赔二个月工资的赔偿金。法律规定:《劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司应该如何处理并解雇我
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单位违法解除劳动关系的,可以申请劳动仲裁要求单位支付经济赔偿金。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司无故解雇我该如何补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我们公司有4人被无故解雇
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用人单位要辞退试用期间的员工,得有证据证明试用员工不适合工作岗位,否则应支付经济补偿金。您可来电联系...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>我做了13天,就被公司无故解雇,有赔偿吗?
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没有赔偿,但可以要工资。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>被公司无故解雇,要求公司赔偿钱,应该怎么赔
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在不具有正当理由的情形,用人单位将劳动者辞退的话,则属于违法行为,此时需要向劳动者作出赔偿,也就是支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司无故降薪又不辞退怎么解决
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询解雇员工赔偿标准
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李金涛律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到公司无故解雇我该如何补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在公司工作10年,公司解雇我该给我多少补偿
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单位解雇是否有补偿,分以下三种情况:1、违法解除。单位辞退你,没有任何合法理由,应该支付你赔偿金,即每工作一年支付2个月工资;也就是2N;2、合法解除。用人单位有合法理由,解除劳动合同符合《劳动合同法...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>解雇公司如何赔偿?
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关于公司解雇赔偿的问题存在较多情况,具体情况具体分析: 1、根据不同的解雇方式,相应的经济补偿或者赔偿金是不一样的。员工在单位上班时间为三年。 2、如果单位经济性裁员,那么员工可得到3个月的本人工资的...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>三个月已过(未签合同),老板无故解雇,我该如何得到补偿?
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试用期未签劳动合同无故辞退是违法的,按《劳动合同法》的规定,超过一个月未签合同的,第二个月开始,劳动者可以要求用人单位支付未签合同的二倍工资的。如果用人单位无故辞退员工的,除劳动者符合《劳动合同法》第...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>被公司解雇经济补偿金要如何算
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专业律师法律分析: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>突然无故解雇,该如何维权
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员工如果被单位违法辞退,可要求恢复劳动关系或按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金。此外还可能争取其他款项...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
该如何和装修公司打官司
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询司机全责,保险公司如何赔偿
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询被公司无故解雇是违法解雇吗
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是的,而且单位违法解雇你的话,根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条,经济补...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>被公司无故解雇能够要求精神补偿和声誉补偿
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公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。无法要求精神赔偿和名誉赔偿...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司无故解雇我该如何补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司无理由解雇的员工该如何维权
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用人单位解除与你的劳动关系(辞退)分以下三种情况,对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿金或赔偿金而没...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司裁员有补偿吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询没有签离任请求,公司平白无故解雇我,我能够请求补偿吗
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劳动合同有没有签,有没有到期,因为什么辞退,社保有没有交,可以联系我详细咨询...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>被公司解雇经济补偿金要如何算
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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