两班倒工作制(12小时),是合法的吗
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两班倒工作制(12小时)不合法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四...
十二小时班,算二点五小时家班违法吗
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按照规定,劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时,由于生产经营需要,一般每...
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每周工作时间超过44小时是否犯法
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礼拜天强制让员工上班合法吗
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请问钢铁厂三班两倒上十二小时休息二十四小时违反劳动法莫
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1、《劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。接着第39条规定,企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门...
两班倒12小时算加班工资合法吗
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对于两班倒12小时算加班工资合法吗,根据相关规定,应不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工...
夜班十二小时合法吗
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一、夜班十二小时合法吗 1、夜班十二小时不合法。可以要求支付加班工资,申请劳动仲裁维权或可以向劳动监...
不明白,就问一问
十二小时工作制两班倒违法吗,律师怎么看
下班路上骑车摔倒属于工伤吗
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有两个户口违法吗
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完不成工作就要加班合法么
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日夜班十二小时制,一个月工作16天是否违法
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《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小...
工作十二小时违反吗
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《劳动法》第36规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。...
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两班倒改成三班倒违法吗
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实际上并不构成违法行为。企业作为雇佣方以及市场运营实体,依据法律规定享有劳动聘用的决策权及生产操作与...
倒班制工作时间计算
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劳动法倒班的工作时间,如果超过八小时的,用人单位应支付加班工资的。...
二十四小时上班合法吗
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不合法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位...
国家法定工作时间
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卖小国旗违法吗
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公司上两班倒十二小时没加班费怎么办
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违反劳动法。只要一天工作超出8小时以超出时间必须按照正常工资的1.5倍进行支付。周末加班必须按照正常工资的2倍进行支付。法定节假日必须按照正常工资的3倍进行支付。不支付都是违反劳动法。但是要看你这公司...
三班两倒违法吗
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三班两倒不违法。三班倒属于公司劳动制度,只要劳动时间符规范即可,但是平时没有假期,不符合规范。对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准,只要工作时间不违反...
七小时营业制连续三班倒四小时属于违法吗
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三班倒属于公司劳动制度,只要劳动时间符合劳动法规范即可,但是平时没有假期,不符合劳动法的规范。 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。工人每天工作的最长工...
工厂上班时间规定十二小时,合法吗?
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一天上班12小时是违法的。根据规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四...
二十四小时值班制是如何算工资的
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支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。...
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加班不给加班费给调休违法吗
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著作人身权有时间限制吗
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两班倒12小时算加班几小时
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关于两班倒12小时算加班几小时这件事, 用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资...
没有上班十二小时工资收入违法吗
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这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼欢迎随时致电咨询法律问题欢迎访问我的个人网站学习更多的法律常识...
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工厂倒闭我们每天工作十二小时怎样补偿
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可以主张加班费及经济补偿...
禁毒法的工作机制是什么
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保安规定上12小时两班倒是否违法
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《劳动法》规定劳动者实行每日工作八小时,每周工作四十小时的工时制度,但《劳动法》第四十一条与四十二条规定了一些特殊情况,除了这些特殊情况以外,一日工作12小时肯定是违法的。...
两班倒加班算几个小时
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根据你的描述简单来说,八小时属于正常工作时间,超过八小时的按照1.5倍工资支付。...