员工被要求加班法定加班费有多少
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根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条员工被要求加班法定加班费标准支付费如下: 1、安排劳动者延长工...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>员工加班老板会辞职吗
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企业控制加班逼员工辞职是不合法的,依据我国劳动合同法的规定,用人单位是不能非法强制劳动者加班的,强制...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对老板要求员工加班后不交加班费合法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询员工老板强制加班不给加班费合法吗
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老板强迫加班不支付加班费是违法的。劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门责令限期支付加班费;逾期不支付的,责令用人单位支付加班费。劳动者也可以单方面终止劳动合同,要求用人单位支付加班费和经济补偿。...
河北在线咨询顾问团咨询我>>员工不加班, 有加班费的规定吗?
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平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工加班后的加班费或者补休、不给加班费的维权
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员工加班后不给加班费员工可申请劳动仲裁或向劳动监察部门举报。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
老板要求员工加班后不交加班费合法吗,律师怎么看
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询公司要求员工加班, 但是老板不给加班费
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C公司领导的说法肯定是错误的。《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条规定,“安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费或者经济补偿。逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>老板强制加班不给加班费合法吗
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不合法。 根据《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对老板要求员工加班后不交加班费合法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
老板不按基本工资收取加班费合法吗
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不按基本工资算加班费不合法。对于安排劳动者延长工作时间的加班,用人单位支付不低于正常工作时间工资的百...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工离职能不能要求加班费
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只要用人单位在职工工作期间安排加班不支付加班费的;员工离职就能要求加班费。 首先,用人单位安排加班的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>法定节假日休息不加班还要求加班费吗
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在法定节假日安排加班的,即使日后又进行了补休,还是需要支付员工相应的加班费。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到老板要求员工加班后不交加班费合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
老板要求加班,加班后还需要给工资吗
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在法律上老板要求加班,员工是可以拒绝的; 1、我国的《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》等法律法规对劳动者加班做了明确的规定:延长工作时间(加班)必须是在确因工作需要,并经工会与劳动者协商一致...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>员工天天加班赖着不来老板要求加班不给工资违法吗
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这是违法的。可以去搜集证据,如果协商不成,就到人力资源和社会保障局投诉吧。《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>加班老板不给加班费合不合理?
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年性别: 男婚姻: 未婚资历学历: 初中大专籍贯: 金华年龄: 英文: 稍可经验: 个性: 技能: 部门经理条专业: 件副总经理总经理记录名称: 入职登记表记录编号: DXRS-02版本/次: A/0...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>加班工厂拒付加班费到底合不合法?
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主动加班工厂拒付加班费的行为合法。用人单位支付加班费的前提是用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>物业公司加班没有收加班费不给加班费合法吗
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公司加班但是不给加班费,这是违法的,违反劳动法的相关规定。根据劳动法规定,公司组织员工加班的,应当支...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚后要求增加抚养费可以吗
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曾丽律师| 专职律师,4年经验在线咨询用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司强制要求加班员工加班费合法吗
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1、除4种法定情形,用人单位不可以强制员工加班工作; 2、上述法定情形是指以下四种情况: (1)生自然灾害、事故或者因其他原因,使人民的安全健康和国家资产遭到严重威胁,需要紧急处理; (2)生产设备、...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求老员工加班,但是不给加班费,辞职后可以要求公司支付加班费吗?
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公司要求加班又不支付加班费的,员工可以采取以下的办法:1、找公司协商,比较节省大家的时间和精力;2、向劳动部门匿名举报;3、找劳动监察大队投诉;4、若上述的方法都行不通,建议是直接找仲裁机构申请仲裁,...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到老板要求员工加班后不交加班费合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
要求加班费不低于工资
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加班费的最低数额是工资基数的150%;休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>礼拜天强制让员工上班合法吗
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江钦涛律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班不交加班费合法吗?
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只要公司按照劳动合同的约定支付工资就合法。《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>加班不交加班费合法吗
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用人单位加班应当按照下面的法律规定及标准支付加班费,若没有足额支付,则是违法。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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