加班没有加班工资。可以要求付加班工资。工资吗?
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不合理的,可以要求单位支付加班费,双方协商,协商不好,可以申请劳动仲裁解决处理...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>加班工资怎么算,加班没工资,还要加班吗
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用人单位违法要求加班的,可以向当地劳动监察部门投诉举报。 《中华人民共和国劳动法》第九十条:用人单位...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对老板要求加班,加班后还需要给工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询员工加班不加班要给老板钱吗
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肯定是要找老板要的。根据规定,用人单位根据实际需要依法安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:企业安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动者本人小时工资标...
江西在线咨询顾问团咨询我>>怎样跟老板要加班工资
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有制度,有工作,加班后给加班费正常,按劳取酬是基本原则,不给钱简单,找借口不加班就是了,如果收到了压...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>老板经常要求加班,请问晚上拒绝加班吗?
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员工可以晚上拒绝加班吗,实际上是可以的,用人单位不得强迫劳动者加班工作的。法律依据如下:《中华人民共...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
老板要求加班,加班后还需要给工资吗,律师怎么看
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询加班没有加班费,工资太低能要求老板涨工资吗?
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劳动法加班费规定第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。国家规定的加班费计算方法平时晚上的加班费是本人工...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>追加工资加班需要和老板商量吗
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正常的工资和加班工资是两回事,合同中约定加班费包含在工资中属于非法约定,因此没有效力,用人单位在工资之外仍然需要支付加班费。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对老板要求加班,加班后还需要给工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工加班一定要给加班工资吗?加班的工资怎么算?
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国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>新员工需要加班不算加班工资吗
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新员工如果加班的话,也是需要支付加班工资的。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>老板要求加班怎样处理
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你所在的用人单位已经严重违反劳动法,你可拒绝加班。 若用工方以此为借口对你进行扣(罚)钱、旷工、辞退...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离婚后要求增加抚养费可以吗
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曾丽律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到老板要求加班,加班后还需要给工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
自愿加班的要求公司给加班工资,自愿加班需要支付工资吗
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用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工天天加班赖着不来老板要求加班不给工资违法吗
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这是违法的。可以去搜集证据,如果协商不成,就到人力资源和社会保障局投诉吧。《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职后要求加班, 要求加班工资怎么算
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一般来说,公司要求加班的时候大部分是不会反对的,毕竟加班了,就是按规定付出劳动力,能够拿较多的加班工资。但实际中,很多公司要求加班后不会给加班费,所谓的加班费都算在了每个月的绩效奖金里面,而且数额一般...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>加班给补休还是加班工资
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一、加班给补休还是加班工资 《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>加班没钱,老板强行要员工加班,不加班就扣钱
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按照你们劳动合同执行,劳动合同没有约定加班,可以去劳动局投诉...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询上班拖拉下班加班要给加班工资吗
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要求 (一)每日不得超过1-3小时,每月不得超过36小时。 (二)休息日工作,用人单位可以安排补休。安排补休的,不计算加班时间。 (三)延长工作时间加班或定休假日加班的,用人单位不得以安排补休的方式,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>上班没有加班工资可以要求加班工资吗?
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不合理的,可以要求单位支付加班费,双方协商,协商不好,可以申请劳动仲裁解决处理...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到老板要求加班,加班后还需要给工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司要求加班不给工资,问周末加班没工资犯法吗
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根据《劳动法》规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时,每月加班...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班加点要给工资吗?要的。
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工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍; 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求老员工加班,但是不给加班费,辞职后可以要求公司支付加班费吗?
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公司要求加班又不支付加班费的,员工可以采取以下的办法:1、找公司协商,比较节省大家的时间和精力;2、向劳动部门匿名举报;3、找劳动监察大队投诉;4、若上述的方法都行不通,建议是直接找仲裁机构申请仲裁,...
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