企业职工工伤期间如何发放工资?
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>受工伤企业发放工资是怎么发放的呢?
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依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对企业职工工伤工资的发放标准是多少?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询倒闭企业职工补偿标准
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤企业发工资工资是多少
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1、单位承担治疗费用 2、单位负责工伤人员的工资,治疗期间的工资为本人受伤前的原工资不变,单位按月支付 3、住院治疗期间的住院伙食补助按单位出差人员标准的70%(或当地标准)由单位支付 4、住院治疗期...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>工伤企业发多少工资吗
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《工伤保险条例》规定,工伤企业发多少工资吗,停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。r(一)、发生工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤标准工资发放
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根据我国法律规定,职工因工伤在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业职工工伤工资的发放标准是多少?,律师怎么看
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询退休后工资按什么标准发放
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工工伤企业是按照什么标准发放工资呢?
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工伤期间的工资发放标准: 工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>企业职工退休职工丧葬费发放标准
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企业的退休职工丧葬费发放标准如下供您参考: 1、供养直系亲属救济费,每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。 2、丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上一年度3个月和10个月社会...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业职工工伤工资的发放标准是多少?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤职工个人发放工资标准和工资性质
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工伤员工的工资发放标准是按其原工资福利待遇来计算的,其工资待遇包括计时工资或者计件工资、奖金、津贴和...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤职工工资待遇的发放标准怎么确定?
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员工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,员工的工资福利待遇不变...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>国有企业绩效工资发放标准
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绩效工资是劳动者应得的报酬的取得方式。绩效工资是以对员工绩效的有效考核为基础,实现将工资与考核结果相...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到企业职工工伤工资的发放标准是多少?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤工资发放标准工伤职工因工致残
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一、工伤医疗费 工伤职工治疗工伤的费用,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付。 二、停工留薪期工资 工伤职...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>因工伤伤残的员工发放工资基本标准是多少
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工伤员工停工留薪期间,原工资不变,停工留薪期结束后,根据不同的伤残等级以确定不同的工伤待遇。 依据《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>企业放假工伤工资如何发放
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1、工伤休假期间,公司要按受伤前的标准支付工资的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>企业放假工伤工资
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第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>私企的企业职工发放工资需要交税么?
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如果公司发的是税后工资,是不需要再交其它费用的,如果不是,可能需要交纳个人所得税。税后工资指的是税前...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤企业发多少工资吗
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《工伤保险条例》规定,工伤企业发多少工资吗,停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。r(一)、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>企业破产清算职工工资多久发放
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公司破产清算员工补偿是怎样发放的:债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业职工工伤工资的发放标准是多少?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤发放工资标准几级
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停工留薪期限根据员工的受伤实际情况确定,发放标准为原工资福利待遇不变。原工资包括计时工资、计件工资、...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询企业职工死亡抚恤金发放标准 一、企业职工因工致残
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如果在企业上班,单位应承担丧葬补助金3个月工资;供应直系亲属一次性救济金6个月工资(离退休人员3个月工资);对于参加养老保险的,由社保局支付给家属丧葬补助金3倍工资,一次性抚恤金6倍工资。(供养2人支...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>停工期间企业单位发发工资标准是多少
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企业停工期间工资的发放标准如下:如果企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。如果企业停工停产超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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