加班工资能否以调休代替
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若用人单位安排加班的时间是休息日的,加班工资可以以调休代替。根据法律规定,用人单位休息日安排劳动者工...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>补休代替加班工资是否有法律效力
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补休代替加班工资是否违法需要具体分析,单位用补休代替加班费的,通常只适用与休息日安排加班的情况,要是...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对补休代替加班工资扣工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询请事假扣工资吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询补休不能代替加班工资(——又叫做
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除休息日外,用人单位不得在工作日和法定节假日以补休代替加班费。法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数;工...
广东在线咨询顾问团咨询我>>年终奖金不能代替加班工资吗
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年终奖不能代替加班工资。加班工资指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>经济补偿金和加班工资包含加班加班工资和加班补贴吗
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对于奖金、津贴、加班费是否计入经济被偿金没有规定,但在劳动法系的《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
补休代替加班工资扣工资吗,律师怎么看
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询老人退休教师工资是怎补发
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询加班补休能代替三倍工资吗,节假日加班合法吗
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可以向用人单位提出法定节假日加班的,用人单位要按劳动法的规定支付三倍的工资。法律没有三倍时间调休的强制规定;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>现在是否可以以补休代替加班工资?
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用人单位除在休息日安排加班能以安排补休代替加班工资报酬外,在平时的延时加班和在法定节假日加班是不能以补休来代替加班报酬的。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对补休代替加班工资扣工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作日加班是否可以用调休代替加班费?
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工作日加班不可以用调休代替加班费,平常周末加班的员工是可以以调休来代替加班费的。但是平时工作日延长时...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>国庆算了加班工资还需补休吗
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国庆算了加班工资不需要补休,根据《劳动法》,用人单位在国庆安排劳动者工作的,必须支付不低于工资的百分...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>可以用实物代替工资吗,实物能代替工资吗
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《劳动法》中有明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。劳动部颁布的《工资支付暂行规定》也针...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>社保从工资里扣吗
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到补休代替加班工资扣工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
计算加班工资能否用调休代替
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《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>补休不能代替加班工资,具体规定有哪些
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除休息日外,用人单位不得在工作日和法定节假日以补休代替加班费。法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数;工...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>用加班津贴代替加班工资合适吗?
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劳动法规定加班要由用人单位和劳动者协商,不能强迫劳动者加班的。如果超过了法定的加班时间,超时加班,即使给员工发放加班费也是违法的。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>调休能否代替加班
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工作日加班的,应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬,不能安排调休来代替支付加班费用。只有休息...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公休日加班工资还能调休吗
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法定节假日加班,单位需要支付三倍的工资,劳动者同意安排调休的,需要支付员工相应的加班工资才行。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询国庆节加班调休的方式代替加班工资,合法吗?
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劳动保障部门指出,在10月1日至3日这3天法定假日里,采用事后调休的方式替代加班工资,这是不合法的。按《劳动法》及配套法规的规定,国庆7天长假中,10月1日至3日是法定节假日,用人单位应向在此期间加班...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>元旦加班调休可以代替三个月工资吗?
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元旦为法定节假日,单位安排加班的,应支付300%的工资,不得以调休折抵。但可折算成3个工作日的出勤工资与缺勤日工资折抵。国务院办公厅关于2017年部分节假日安排的通知国办发明电〔2016〕17号各省、...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到补休代替加班工资扣工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
退休人员有加班工资吗
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退休人员与用人单位之间是劳务关系,不属于劳动关系,不受劳动法保护。是否有加班费用由双方自行约定。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>帮别人代收工资有风险吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询星期六加班能否代替加班工资
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周六、周日上班,事后补休,国家法律是允许的。星期六加班可以替换吗通常如果不安排补休就需要支付200%加班工资。如果周六、日正好逢国家法定节假日,则必须支付300%的加班工资,安排补休也不行。平时加班需...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位能否以补休代替法定休假日的加班工资?
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依据《劳动法》第44条的规定,通常所说的加班分三种情形,即延长工作时间、休息日安排加班、法定节假日加班。延长工作时间,一般指平时工作时间延长一两个小时的情形。休息日指双休日。法定节假日是国务院规定的假...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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