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交通事故认定是否为工伤的情形

2024-06-03 27人已浏览

张神兵律师合伙人

广东律参律师事务所

擅长：刑事辩护、民事诉讼

近期30天评分：5.0 服务人数：1,247
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专业分析

2020年出台的《工伤保险条例》关于在上下班途中，受到机动车事故伤害构成工伤，没有责任的限定；修订后的《工伤保险条例》增加了责任的限定，即非本人主要责任（同等、次要）才构成工伤。根据《工伤保险条例》第14条规定，职工应该按照下列四种情形认定是否为工伤： 1．在上下班途中，受到非本人主要责任交通事故伤害的； 2、非本人主要责任，是指同等责任、次要责任和无责任的情形；因本人主要责任和全部责任的交通事故受到伤害的，即不属于工伤； 3、在工作时间因工作原因受到交通事故伤害的； 4、在工作时间因工作受到交通事故伤害的职工，既包括作为机动车驾驶员的职工受伤，也包括非驾驶员的职工受伤。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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