试用期需要签合同吗三个月内
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试用期需要签订劳动合同。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>试用期三个月,签合同多长时间合同到期
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劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对试用期三个月到了还要再签合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询试用期只签了三个月合法吗
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公司的做法是不合法的,您这个时间只有三个月,是不能约定试用期的,直接视为劳动合同期限,而且公司只能与你约定一次试用期,不能中途延长。 《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>试用期试用期六个月能签三年劳动合同吗
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根据我国法律规定,三年劳动合同试用期6个月属于合法行为。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>到了试用期用签合同吗?
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并不是试用期结束才签订劳动合同。只要建立了劳动关系,就应当在用工之日起一个月以内以书面形式签订劳动合...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期三个月到了还要再签合同吗,律师怎么看
试用期三个月不缴纳社保合法吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期是否需要签合同
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付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询身份证过期还能用三个月
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期三个月不签合同
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试用期三个月未签劳动合同,用人单位肯定是违法的。已确定劳动关系,一个月之后仍未签订劳动合同的,那么用人单位就应该应支付员工2倍工资。如果公司并没有给你,那么说明公司在侵害你的个人利益,所以可以起诉公司...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>试用期三个月后一定要签合同吗
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入职之日起,用工单位应该与劳动者签定《劳动合同》。试用期也要依据《劳动合同》约定的聘用时间而定:一年一个月试用期,三年是三个月试用期,三年以上、十年以下试用期是六个月。以试用期不用签定《劳动合同》为借...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期三个月到了还要再签合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
医院三个月试用期可以签合同么
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劳动者与用人单位之间未签订劳动合同,其口头约定的试用期3个月是无效的,劳动者可以从第二个月开始要求用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如果三年试用期签三个月的合同合法么
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我国劳动合同法规定,期限试用期针对不同的情况,可以做不同时间长短的约定: 1、以完成一定工作任务为期...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期三个月,说三年期满能不能签三年合同
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劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>过了试用期不签合同怎么赔偿
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用期三个月到了还要再签合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签了一年的合同,试用期三个月,合理吗
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这是不符合国家法律规定的,劳动者可以去劳动监察部门反应情况,如果协商不一致可去劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动合同法中对试用期有明确的规定: 《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司试用期三个月合同到期不续签
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7月27号去了一家公司,8月签了一份试用合同,合同签了两份,签的是两年,试用期是1到3个月,签完后公司没有把合同给我们。现在我们做了三个多月了,公司辞退我们,说我们还没有转正。10月份的时候我们多次询...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>试用期三个月合同怎么签
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协议的最后只有该公司的印章,没有任何法定代表的签名,而且是只有一张纸,正反两面,某人先签号字后由对方复印一张后再盖的公司印章,虽然形式要件不是很严谨,没有大碍。协议期限试用期三个月那么合同期至少应该2...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期三个月,时间到了还没转正,正常吗
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用人单位不得随意延长试用期。 1、约定的试用期已过,自动转正,享受转正后的待遇。 2、进公司后一个月...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>三个月试用期不签合同有什么后果吗
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三个月的试用期也是需要签订合同的,用人单位在试用期期间不签合同是违法劳动法的行为。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期不签合同怎么赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询劳动合同签三个月试用期
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试用期根据你劳动合同期限决定,劳动合同低于三个月没有试用期。不满一年的合同,试用期一个月,不满三年的合同,试用期两个月,三年以上合同试用期六个月n《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签三个月, 试用期三个月后, 被辞退, 这个试用期算一个月吗
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根据劳动合同法第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。所以,...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期三个月到了还要再签合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同在试用期三个月要签多少年的
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如果试用期为三个月,劳动合同应该签三年以上或者签无固定期限的劳动合同。对于上述期限的劳动合同,试用期...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司试用期不签合同怎么办
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期6个月合同签了6个月
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首先,三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。所以不知道试用期六个月的劳动合同签订了多长时间? 然后,用人单位是否有证明试用期不符合录用条件的或劳动者严重违反用人单位的规章制度的...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>试用期签了3个月合同多久就到期了
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试用期为三个月,合同应签订三年以上。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过...
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