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工伤期间用人单位将伤者退回派遣公司合法吗

2024-05-27 10人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：784

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专业分析
在特定情况下，雇主有权将雇员遣送至劳务派遣机构。劳务派遣协议若是自然到期终止；或当雇佣方出现《中华人民共和国劳动合同法》中第四十条第三款及第四十一条所列情形时，即雇佣企业因故被宣告破产、吊销营业执照、勒令关门、撤销或者决定提前解散；抑或是雇佣企业的经营期限届满后已不再继续经营，雇主都可以将相应的雇员送归至劳务派遣机构。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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