暑假工不发工资怎么办,暑假工没签合同不发工资
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1、用人单位拖欠工资,如果不能协商解决,你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁; 2、用人单位...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>打暑假工学生几岁能打
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学生满十六周岁可以打暑假工。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对学生打暑假工不发工资怎么解决?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离职人员工资拖欠不发怎么解决
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询发生加工承揽合同纠纷怎么解决
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袁冰清律师|高级合伙人,3年经验在线咨询暑假班上学生受伤不给发工资怎么办
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如果可以协商解决最好协商解决,如果不行,就到劳动部门申请仲裁,如果申请劳动仲裁就要注意很多点:首先在劳动争议60日内提起劳动仲裁申请,主要提交的材料。如果对仲裁裁决书不满,在15日内要提起诉讼。如果通...
福建在线咨询顾问团咨询我>>中介坑暑假工不发暑假工工资
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如果不发工资,可以先去劳动监查部门进行举报,若无效果按法律的要求必须去劳动争议仲裁委申请仲裁,如果是...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>暑假打工不发工资该如何处理
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暑假打工不发工资时处理如下: 1、直接找老板协商,虽然双方没有劳动关系,但是双方也成立劳务关系,所以...
李翔律师| 团队负责人,7年经验 咨询我>>不明白,就问一问
学生打暑假工不发工资怎么解决?,律师怎么看
请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询暑假工不发工资怎么办,暑假工没签合同不发工资
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1、用人单位拖欠工资,如果不能协商解决,你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁; 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>学生工暑假不发工资,不在试用期可以吗
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暑期工人也应在试用期间支付工资。用人单位拖欠工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额的50%以上100%以下的标准向劳动者支付补偿。试用期的工资不得低于同一岗位的最低...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对学生打暑假工不发工资怎么解决?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
暑假工工资不发怎么办,怎么办?
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工资不发怎么办,第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>学生打暑假工要交社保吗
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如果劳动者利用业余时间参加兼职的话,法律规定不视为建立劳动关系,不受《劳动合同法》调整,也不享受社保...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>暑期工工资不发可以找谁解决
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暑期工工资不发,解决的方式如下: 1、如果签订劳动合同的,可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁; 2、没...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到学生打暑假工不发工资怎么解决?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
大学生拖欠大学生暑假工工资怎么办
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《劳动合同法》第八十五条【未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任】用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>中介坑暑假工不发暑假工工资
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如果不发工资,可以先去劳动监查部门进行举报,若无效果按法律的要求必须去劳动争议仲裁委申请仲裁,如果是在校大学生,由于不属于劳动者的主体资格,且不符合签订劳动合同的主体资格,一般劳动仲裁委不会受理,若有...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工受伤工资算不算留学生
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如果可以协商解决最好协商解决,如果不行,就到劳动部门申请仲裁,如果申请劳动仲裁就要注意很多点:首先在劳动争议60日内提起劳动仲裁申请,主要提交的材料。如果对仲裁裁决书不满,在15日内要提起诉讼。如果通...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>学生打暑假工交五险一金
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大学暑假工已经牵动正式劳动合同的,必须交纳五险一金。五险一金在离职后仍会保存在个人社保账户内。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>学生多少岁可以打暑假工
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暑期工在法律规定的年龄是十六岁以上。暑假工受劳动法保护:劳动法禁止用人单位使用童工,但并没有限制使用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
拖欠农民工工资如何解决
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何帆律师| ,4年经验在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询学生暑假工不给工资如何维权
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【法律依据】 《劳动合同法》第八条,用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬; 以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工不给工资怎么办学生工资不给做什么事
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学生暑假工不给工资,如果签订劳动合同的,可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁,没有劳动合同的,当是雇佣关系的,可以先委托律师事务所发律师涵催收,也可以向法院起诉。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到学生打暑假工不发工资怎么解决?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
学生打暑假工实际的年龄
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暑期工在法律规定的年龄是十六岁以上。暑假工受劳动法保护:劳动法禁止用人单位使用童工,但并没有限制使用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>股东发生股权争议怎么解决
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询未成年打暑假工工资怎么发
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1、未成年人被拖欠工资的,可以向当地劳动监察大队投诉,让劳动监察大队介入处理维权的。 2、《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察: (一)用人单位制定内部劳动保障规章制...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>我打了暑假工发了两天工资不发怎么办
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1、劳动法规定,劳动者为用人单位付出劳动后,就相应地有获得劳动报酬的权利。这是劳动法赋予劳动者的基本权利之一。因此,我为公司工作了,公司就必须为你支付工资,如果不支付工资,是违法的。2、而即使是自动离...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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