农民工遭遇企业裁员该怎么办?
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农民工遭遇企业裁员时,可以要求用人单位继续履行劳动合同也可以要求经济补偿金。...
公司裁员农民工如何维权
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劳动合同没有到期的,用人单位不得无故解除劳动合同。如果企业确需裁员,应严格依照法律规定进行,并及时足...
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企业占用农民耕地怎么补偿
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企业裁员经济补偿金
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农民工遭遇企业裁员怎么办?
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农民工遭遇企业裁员时,可以要求用人单位继续履行劳动合同也可以要求经济补偿金。...
企业员工算不算农民工
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企业员工不算农民工,农民工就是带着农民的身份从事工业性劳动的人民群体。但从广义上来说,厨师、美发师从...
面对企业裁员,员工如何保护自己
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专业律师法律分析: 1.以下五种员工不得被裁员,可进行参考: (1)从事接触职业病危害作业的劳动者未...
不明白,就问一问
企业裁员农民工怎么维护?,律师怎么看
企业怎样合法辞退员工
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外企裁员不赔偿怎么办
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企业经济性裁员的补偿标准
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企业合并怎么维护员工利益
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企业合并可以通过对职工进行补偿来维护职工利益。企业合并后的员工可以自由选择去留,如职工离职的,需要对其进行相应的经济补偿。补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
公司裁员农民工如何维权
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劳动合同没有到期的,用人单位不得无故解除劳动合同。如果企业确需裁员,应严格依照法律规定进行,并及时足额支付经济补偿。若用人单位违法解除或者终止劳动合同,农民工可选择要求用人单位继续履行劳动合同,或要求...
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遇到企业非法裁员员工维权的方法是什么
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遇到企业非法裁员的,劳动者可以向当地的劳动监察大队投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,对裁决结果不...
企业非法裁员如何处理该怎么维权
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企业非法裁员,劳动者去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,要求用人...
企业非法裁员要怎样办,如何维权
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企业非法裁员,员工可以申请劳动仲裁,要求用人单位给予经济补偿。根据《劳动合同法》第四十七条,经济补偿...
企业破产无力偿还员工工资怎么办
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企业租用农民的土地合法吗
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企业用降薪变相裁员,员工如何维护自身利益
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对于此问题,劳动者可以与用人单位协商解决,如果双方协商解决不成的话,那么可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁或者向法院起诉,要求用人单位支付经济补偿金等。...
企业加班怎么样维护员工合法权益
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还想干么,想干就扛着。但要收集加班的证据。不想干,就用这些证据到劳动仲裁去告他,一告一个准,可以得到一大笔补偿。每月加班100个小时,绝对违法,每月加班不能超过60小时。给多少加班费也不行,而且,他给...
企业裁员劳动者如何维护合法权益
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用人单位裁员工人维护合法权益: 1、看用人单位裁员是否符合相关规定; 2、看用人单位是否支付了经济补偿; 3、看看你是否属于裁员的范围。...
怎样维护农民工的合法权益
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农民工维护自身合法权益的办法有:可以向当地劳动保障监察机构举报;可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁...
企业裁员怎么赔偿职工,公司如何规避裁员
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企业合法裁员应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
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单位裁员该怎么赔偿员工
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农民将土地租给企业是否缴税
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如何维权企业无辜裁员
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员工可以申请劳动仲裁要求经济补偿。...
公司裁员,应该给员工支付多少补偿金,如果企业裁员,员工怎么维权
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应该支付三个半月工资的经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支...
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企业倒闭裁员的员工应该怎么赔偿
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关于企业倒闭员工赔偿标准是什么,根据劳动法,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满...
农民工工伤怎么处理?
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面对企业裁员,员工如何保护自己
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1.以下五种员工不得被裁员,可进行参考: (1)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (2)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者...
企业XX一刀切员工怎么维护自己的权利
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按照与公司签订的劳动合同,要求公司履行合同。...