2023年年企业和员工未签订劳动合同都有哪些赔偿
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
企业劳动合同签订不合规要赔偿吗
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如果企业与劳动者签订的劳动合同不符合法律规定，可能需要赔偿，即经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人，8年经验在线咨询
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师，6年经验在线咨询
企业未签订都有哪些赔偿？
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劳动合同，是确立劳动者和用人单位劳动关系，明确双方权利和义务的一种合意，也是对劳动法律法规的细化和明确。劳动合同是约束劳资双方如实、全面履行劳动权利义务的依据，也是防止劳动争议的重要措施及解决劳动争议...
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最新劳动合同法都有什么规定？
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以下就是最新劳动合同法的规定。 一、将第五十七条修改为：“经营劳务派遣业务应当具备下列条件：“ （一...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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员工不愿签合同企业赔偿吗，最新规定是什么
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员工自用工之日起一个月内故意不签订劳动合同，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，不用支付经济补偿...
赵佳律师|
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不明白，就问一问
企业未签订劳动合同的赔偿都有哪些，最新规定是什么，律师怎么看
续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|
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未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师|
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没有劳动合同如何要工资企业未签订劳动合同都有哪些赔偿或是有哪些
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没有劳动合同如何要工资一般来说，碰到这种情况，可以参照以下方式维权：1、首先同单位协商解决，这样最快;2、如果确实不能协商解决，单位又拖欠工资不发，你可以去当地劳动监察部门投诉，要求立案处理;3、或者...
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如何赔偿在工作未签订劳动合同,2023最新规定是什么
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用人单位自用工之日起超过一个月未签订劳动合同，应当向劳动者每月支付二倍的工资；超过一年未签订书面劳动合同，视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。...
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没签劳动合同竞业协议有效吗,最新的规定是哪些
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法律分析 没签劳动合同但竞业协议是用人单位与劳动者依法订立的，并且双方都在协议上签字或者盖章的，是有...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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劳动合同签订年限怎么规定的最新规定
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劳动合同签订年限由用人单位与劳动者约定，法律未作限制。劳动者与用人单位可以签订固定期限劳动合同、无固...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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签订劳动合同法的好处是什么，有哪些规定
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签订劳动合同的好处：明确劳动合同双方当事人的权利和义务；保护劳动者的合法权益；构建和发展和谐稳定的劳...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师|
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未成年签订的合同是否有效
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郝世昌律师|
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遇到企业未签订劳动合同的赔偿都有哪些，最新规定是什么，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
私营企业需要签订劳动合同吗,2023最新的规定
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私营企业需要签订劳动合同。企业在与劳动者建立劳动关系后，就应当在一个月内与其签订书面的劳动合同，将劳动报酬、劳动合同的期限等事项都约定清楚。...
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企业未签订劳动合同赔偿金包括什么内容？
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企业未签订劳动合同的赔偿：自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月...
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未签订劳动合同，在私人企业是否有工伤赔偿？
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未签订劳动合同工伤赔偿的标准是否跟签订劳动合同发生工伤的赔偿标准一样呢未签订劳动合同工伤怎样赔偿呢如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有...
内蒙古在线咨询顾问团
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怎么签订无固定期限劳动合同最新的规定是什么
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签订无固定期限劳动合同的方式有以下几种： 1.劳动者在该用人单位连续工作满十年的自动签订； 2.用人...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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三年未签劳动合同如何赔偿？有哪些赔偿规定
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用人单位用工三年未订立劳动合同，视为已经订立无固定期限劳动合同，应当立即补订书面劳动合同，并从用工满...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
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未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|
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深圳企业劳动合同签订期限的规定是哪些的
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现在已经签订固定合同，则在固定合同期间，无法要求与公司改签订无固定劳动合同，但可以在固定合同期满后，要求与公司签订无固定期限劳动合同，公司则应当与你签订。 从专业人员的角度来看，无固定期限劳动合同跟有...
甘肃在线咨询顾问团
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最晚劳动合同什么时候签订最新的规定是什么
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按照《劳动合同法》中的规定来看，用人单位与劳动者建立了用工关系之后，最迟从用工关系建立之日起的一个月时间内，就需要与劳动者签订劳动合同，并且只能采取书面形式签订。也就是说，最迟在建立了用工关系之后的一...
河南在线咨询顾问团
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未签合同，山西私营企业劳动合同规定是什么？
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山西未签劳动合同赔偿多少钱，不签劳动合同，自工作满一个月时起或以要求双倍工资；如果超过一年（12个月...
吴莉律师|
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师|
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企业劳动合同签订不合规要赔偿吗
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企业劳动合同签订不合规的，要赔偿。如果企业自用工之日起超过一个月仍未与劳动者订立合同的，劳动者可要求每月双倍公司的赔偿，但最多赔偿的时间不能超过十一个月。...
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和企业签订劳动合同有什么具体的规定?
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劳动合同必须以书面形式签订，必须要有双方当事人，有合同条款，有日期，和企业签订劳动合同合同为一式两份，劳动者一份，用人单位一份。合同的日期涉及到劳动者享受权利和履行义务的期间，还涉及到日后有可能发生的...
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