向劳动合同履行地起诉,该如何证明劳动合同履行地?
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《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条规定:劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地,用人单位所在地为用人单...
怎样对孕妇进行劳动仲裁
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孕妇被用人单位无故降低工资、解除劳动合同的,可以在一年的仲裁时效期间内向劳动仲裁仲裁委员会提交书仲裁...
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员工劳动合同诉讼要如何提起
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离婚起诉手续要怎样做
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劳动法规定孕妇要履行哪些义务?
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我国对女性孕期的保护是十分重视的,孕妇作为弱势群体,理应受到法律保护,孕妇在依法享受法律赋予的利益的同时,也应尽量不产生过错。...
劳动合同孕妇需要怎么签订的呢?
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下面为大家解答劳动合同孕妇:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
怎样起诉不履行合同
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起诉不履行合同的,有7个步骤。分别是:1、起诉方需要先准备起诉状,证据清单,证据材料;2、向被告所在...
不明白,就问一问
孕妇起诉履行劳动合同要怎样做?,律师怎么看
房产中介没有履行合同如何起诉
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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如何起诉公司伪造劳动合同
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劳动合同期满辞退孕妇行吗?
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公司的这种作法是违反劳动法的规定的,你可以去劳动仲裁机构申请劳动仲裁。《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(四)女职工在孕期、产...
劳动合同的履行与变更,劳动合同的履行,劳动合同的变更应该怎么做
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一、什么是劳动合同的履行劳动合同的履行是指劳动合同的双方当事人按照合同规定,履行各自应承担义务的行为。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行合同规定的义务。任何第三方不得非法干预劳动合同的履...
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孕妇怀孕能做劳动关系的解除吗
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女职工怀孕期间不可以解除劳动合同,但如果构成犯罪或严重违反公司的规章制度,但单位有权解除劳动合同。...
公司提前解除劳动合同,孕妇怎样赔偿
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违法解除劳动合同,可赔偿经济补偿金,根据工作年限每满一年计算一个月工作...
在我国解除孕妇劳动合同是否可行
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在我国不能解除孕妇的劳动合同。用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期解除劳动合同。对实行计划生育的女...
怎样写解除劳动合同
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劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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孕妇被辞退劳动法应该要怎样维权,这样做合法吗?
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《劳动法》规定“女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同”;《女职工劳动保护规定》规定“用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同”;《妇女权益保...
怎样样做合同履行
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合同履行方式主要包括运输方式、交货方式、结算方式等。履行方式由法律或者合同约定或者是合同性质来确定,不同性质、内容的合同有不同的履行方式。根据的基本要求,在履行方式上,履行义务人必须首先按照合同约定的...
孕妇解除劳动合同劳动合同条件
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关于您提问的孕妇解除劳动关系,有以下说法,请您参考的:除劳动法第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗...
没有劳动合同!要要怎样起诉?
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首先,我们需明确一点,即使没有签订书面的劳动合同,从用人单位实际用工之日起,劳动者和用人单位之间的劳...
履行劳动合同怎样保护自己
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劳动合同履行过程中保护自己的方式有: 1、订立劳动期限,保障; 2、劳动者有8小时工作时间; 3、明...
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履行中的合同诉讼期限怎么确定
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劳动合同要去劳动局备案吗
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孕妇能做劳动仲裁吗?
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孕妇可以进行劳动仲裁。孕妇作为劳动者与用人单位发生劳动争议的,可以申请劳动仲裁。妇女在怀孕、分娩和哺乳期受到特殊保护。如果用人单位侵犯了她们的权益,她们可以申请劳动仲裁。...
辞退孕妇没有签订劳动合同我该怎么做
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在劳动合同期内,或未签订劳动合同,用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿。...
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采购合同履行该怎样做
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合同未约定违约责任当事人一方不履行合同义务的怎么办合同中未约定违约责任的,协商解决,协商不成可起诉。...
聘用合同和劳动合同一样吗
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孕妇劳动仲裁是怎么做的
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孕妇被用人单位无故降低工资、解除劳动合同的,可以在一年的仲裁时效期间内向劳动仲裁仲裁委员会提交书仲裁申请书申请仲裁。仲裁申请书应当载明下列事项:劳动者和用人单位基本信息;仲裁请求和所根据的事实、理由;...
孕妇可以解除劳动合同吗,孕妇解除劳动合同需要满足什么条件?
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女职工在孕期,单位不能解除合同,包括在试用期内,也不可以解除合同。,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前...