编外是劳务派遣还是合同工
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编外既可能是合同工也有可能是劳务派遣。编外只是一种非正式职工的称呼,并不都是劳务派遣,是单位为了在现...
编外是合同工还是劳务派遣
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单位的合同工是直接和单位建立劳动关系,和单位签订劳动合同的。而派遣工的劳动关系在派遣单位,是和派遣单...
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哪些是劳务派遣
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劳务派遣是什么意思
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编外劳务派遣人员是什么
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编外不属于劳派遣,只能说是一种非正式职工的称乎。单位为了在现有编制的基础上解决新增加的工作量采用招录编外人员的方式。虽然也算是本单位职工,但待遇差一些。有的单位对新上岗员工通过试用期后,可予的第二种非...
劳务派遣有编制吗
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劳务派遣没有编制。 劳务派遣是指用人单位与劳务派遣公司签订协议,由劳务派遣公司向用人单位提供劳务服务...
编外人员是不是都是劳务派遣
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编外人员不一定都是劳务派遣。具体区别如下: 1、在编制上,编外用工属于外聘,劳务派遣属于本单位中的非...
不明白,就问一问
劳务派遣能做编外么,律师怎么看
劳务派遣工伤怎么处理
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劳务派遣许可证怎么办理
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劳务派遣有五险一金吗
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事业单位编外都是劳务派遣吗
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事业单位编外不一定是劳务派遣。原因如下:1、编外只是一种非正式职工的称呼,并不都是劳务派遣,是单位为了在现有编制的基础上解决新增加的工作量采用招录编外人员的方式;2、有的单位对新上岗员工通过试用期后,...
劳务派遣与劳务派遣有什么区别,劳务外包和劳务派遣
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劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由要派企业(实际用工单位)向派遣劳工给付劳务报酬,劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间,但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业(实际用工...
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事业单位编外属于劳务派遣吗
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事业单位编外不一定是劳务派遣。原因如下: (1)编外只是一种非正式职工的称呼,并不都是劳务派遣,是单...
外资企业可以做劳务派遣业务吗?
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依据我国劳动合同法的规定,外资企业如果在我国境内的,就是属于劳动合同法中的用人单位,用人单位是可以适...
签了劳务派遣还能考事业编吗
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可以的,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。被派遣劳动者...
劳务派遣不给发工资怎么办
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劳务派遣合同一般签多长时间
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劳务派遣与编外聘用的定义是哪些
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国家事业单位只为两种:编制人员和非编制人员,而且这两种人员都是聘用制的。不存在什么“固定工(其次)聘用合同工(一般)”。 编制人员就是具有国家(人事部门)正式编制的工作人员,其基本工资和地方性补助都是...
外资企业可以做劳务派遣吗
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依据我国劳动合同法的规定,外资企业如果在我国境内的,就是属于劳动合同法中的用人单位,用人单位是可以适用劳务派遣的。...
编外劳务派遣工与国企单位有什么区别
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单位的合同工是直接和单位建立劳动关系,和单位签订劳动合同的。而派遣工的劳动关系在派遣单位,是和派遣单位签订劳动合同之后安排在用工单位工作的。主要存在的区别在于出现工伤事故,解除劳动关系时有不同。依据《...
劳务派遣与编外聘用的定义是哪些
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国家事业单位只为两种:编制人员和非编制人员,而且这两种人员都是聘用制的。不存在什么“固定工(其次)聘...
劳务派遣能否派遣保安
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保安服务业,很多时候类似于劳务工派遣的性质,但是本质上还是有很大的区别,保安服务提供的不仅仅的人,更...
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劳动派遣合同坑人吗
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派遣工和正式工的区别
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劳务派遣最多能做多少年
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1、一般劳务派遣最多能干两年以上,具体的劳务派遣时间,需要根据实际情况来定。 2、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同。 3、也就是说,劳务派遣单位不能与劳动者,约定订立无固定...
请问如何区分劳务派遣和编外合同制?
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编外用工,外聘,劳务派遣,都属于非编制员工,一般都是发生在事业单位编制满了但又需要人的情况下。正常情况下薪资待遇,福利待遇都和正式工不同。编外合同制和劳务派遣待遇和一般企业一样,但是工作地点在事业单位...
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劳务派遣能做哪些岗位啊?
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劳务派遣的用工方式主要适合临时性、辅助性或者代替性的工作岗位。辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服...
股东能做财务负责人吗
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编外合同比劳务派遣好吗?有知道的吗?
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聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。 这种协议,是指以招聘或聘请在职和非在职劳动者中有特定技术业务专长者为专职或兼职的技术专业人员或管理人员为目的的一种合同。...
云南劳务派遣怎么做
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(1)劳务派遣单位注册资本不得少于50万。严格劳务派遣单位的准入限制,提升劳务派遣单位的资金实力,加强对被派遣劳动者的保护力度。 (2)劳务派遣单位应当与被派遣的劳动者订立两年以上固定期限劳动合同。稳...