中秋节怎么支付加班工资?
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法定休假日用人单位安排工作的,按不低于劳动合同规定的工资标准的300%支付工资报酬;随同法定休假日一...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>中秋节和国庆节加班费是多少倍?
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中秋节和国庆节加班费是三倍。有中秋节国庆节同一天,国庆节中秋节加班费还是3加倍工资,不叠加。劳动者前...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对2020年中秋节加班费怎么计算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
今年中秋要补班吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询中秋节放假高速公路免费吗?
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郝世昌律师|合伙人,6年经验在线咨询如何计算中秋节加班工资
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按照标准,10月4日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300支付加班工资,不得以调休等方式代替。 在休息日安排劳动者加班的用人单位,可以给劳动者安排补休,可不支付加班工资,如果不给补休,则应按照...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>国庆中秋双节加班费是几倍
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国庆中秋双节加班费是三倍。虽然两个法定假日重叠,但加班和通知仍然是三倍。根据国务院的放假规定,中秋节...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>2020节法定节假日加班费
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《劳动合同法》规定了在法定节假日加班的工资为平时工资的3倍。在公休日加班的工资则为平时工资的2倍。平...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2020年中秋节加班费怎么计算,律师怎么看
中秋节交警队放假吗
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验 在线咨询中秋节银行放不放假
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询低保户中秋节有补贴吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询中秋节,不算加班,中秋节那天上班算正常班,合理吗?
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可以要求公司给三工,要看你在公司做了有多长的时间,有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单位自用工之日起超过一个月。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>中秋节有没有加班费?
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中秋节上班几倍工资:9月15日3倍工资,9月16日至17日2倍工资15日中秋节为法定节假日,16日、17日为调休而来的假期和周末休息时间。按规定,用人单位法定节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动合...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对2020年中秋节加班费怎么计算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
10月加班费怎么算2020
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>周六周日加班费怎么算节假日加班工资如何计算
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周六周日加班费应不低于工资的百分之二百,法定节假日加班工资应不低于工资的百分之三百。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>中秋节不上班到底算旷工吗
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不算。用人单位在节日期间应当依法安排劳动者休假。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>年休假怎么计算
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到2020年中秋节加班费怎么计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
中秋节国庆节加班算多少天
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中秋遇到国庆(无论重合与否),总数不变,应当是4天法定节假日,所以加班应该算四天。中秋国庆同一天,国庆中秋加班费还是3倍工资,不会叠加。劳动者在前三天法定假日上班,用人单位应该按照日工资的三倍支付加班...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>中秋节加班怎么样补偿?
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国庆中秋同一天一起加班应该是4天班,中秋遇到国庆(无论重合与否),总数不变,应当是4天法定节假日,所以加班应该算四天。中秋国庆同一天,国庆中秋加班费还是3倍工资,不会叠加。劳动者在前三天法定假日上班,...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>中秋节国庆节一天算几个加班
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中秋遇到国庆(无论重合与否),总数不变,应当是4天法定节假日,所以加班应该算四天。中秋国庆同一天,国庆中秋加班费还是3倍工资,不会叠加。劳动者在前三天法定假日上班,用人单位应该按照日工资的三倍支付加班...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>加班1.5倍怎么算 如何计算加班费
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1.5倍工资计算方法:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)×1.5×加班时间。 1、如果劳动合同有明确...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>中秋节老板要求上班怎么办
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可以拒绝,也可以上班要求三倍的工资。中秋节是国家法定的节假日,全体公民都应该放假休息,但是如果用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询中秋节公司不给加班费怎么办
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在法定休假日工作的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资在周末休息日工作的,用人单位应当首先安排劳动者在同等时间补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>怎么算中秋和国庆加班费?
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假期顺延,加班费按不低于工资的300%计算。 自中秋节规定为法定休假日以来,还没有遇到国庆节与中秋节重逢的情形,参照法律对法定休假日与休息日重逢的规定,应当假期顺延。用人单位安排劳动者工作的,依然按照...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2020年中秋节加班费怎么计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
中秋节警察局上班吗
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公安局放假,因为中秋节属于法定节假日,并且国家机关工作人员享有休息休假的权利。法定年节假日是由国家法...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>人身损害中营养费如何计算
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询中秋休假几天?中秋加班工资如何计算?
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按照标准,9月15日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资,不得以调休等方式代替。 9月16日和9月17日是休息日,在休息日安排劳动者加班的用人单位,可以给劳动者安排补休,可不支...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动节加班加班费计算方法,加班费怎么计算?
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加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。(一)1.用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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