单位失误造成工资损失如何赔偿
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工作失误造成单位损失用人单位可以扣发工资。根据法律规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,可...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>给单位造成损失就可以扣劳动者工资吗?
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因为劳动者本人的过错给用人单位造成了经济损失时,用人单位可以根据劳动合同的规定要求劳动者赔偿损失。对...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对员工给单位造成损失的可以要求赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤赔偿能要求精神损失赔偿吗
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询无因管理造成损失需要赔偿吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询员工过失造成单位损失,一定需要赔偿吗
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员工过失造成单位损失,如果劳动者存在过错的情况下,需要承担赔偿责任...
山东在线咨询顾问团咨询我>>个人给用人单位造成的损失怎么赔偿
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因劳动者本人的原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可依据国家有关规定以及与法律法规不相抵触的劳动合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工如何赔偿造成的损失?
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可以按照双方约定并结合实际损失大小要求劳动者进行赔偿生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工给单位造成损失的可以要求赔偿吗,律师怎么看
承担赔偿损失构成要件
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李丽萍律师| 合伙人,8年经验 在线咨询个人过失造成的工伤怎样赔偿
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询单位没交医保怎么赔偿员工
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询2022年员工违规给用人单位造成经济损失,单位否要求全额赔偿吗
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员工违规给用人单位造成经济损失,单位可以要求全额赔偿,根据《工资支付暂行规定》第十六条,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>可以要求单位赔偿由于不作为造成的经济损失吗
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行政诉讼一般是不支持判决赔偿经济损失的,因行政诉讼案件的判决结果是固定的几种,没有其他的判决结果。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工给单位造成损失的可以要求赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者对单位造成的损害能要求赔偿吗?
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因用人单位过错,导致解除劳动合同的,可以要求经济补偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>给工厂造成损失要全赔吗
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用人单位要求劳动者赔偿损失,应当从如下几个条件考虑: 1、用人单位存在损失 2、劳动者存在违反规章制...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司可以要求员工赔偿经济损失吗?
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公司可以要求员工赔偿经济损失。但必须是由员工个人因素造成的损失,且赔偿有一定的限制,不能超过当月工资...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>人身损害赔偿请求权可以继续吗
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唐永彬律师| 高级合伙人,24年经验在线咨询员工擅自离职如何赔偿公司损失
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到员工给单位造成损失的可以要求赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么叫员工给单位造成的损失
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劳动者因故意或过失行为给用人单位造成经济损失的,用人单位有权要求其承担赔偿责任,具体可分为以下两种情形: (1)如果用人单位不要求解除劳动合同,仅要求劳动者赔偿损失的,可参照劳动部《工资支付暂行规定》...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工工作失误给公司造成损失给单位可以辞退该员工需要经济补偿吗?
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员工在工作过程中出现失误,给单位造成经济损失,应该构成了严重过错,单位是可以以此辞退该员工,并且不需要支付员工经济补偿的。依据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工给企业造成哪些损失单位可以扣员工的工资
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《工资发放暂行规定》第十六条规定,劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按劳动合同约定要求赔偿经济损失。经济损失赔偿,可以从工人本人工资中扣除。但是,每月扣除的部分不得超过工人当月工资的2...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工作失误造成单位损失500万应赔偿多少
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劳动者因工作失误给用人单位造成500万经济损失的,双方可以根据劳动合同的约定,由劳动者向用人单位赔偿...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>违约可以要求造成损害赔偿吗?
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可以,损害赔偿是违约责任的一种。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚可不可以要求赔偿
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询拖延发工资可以要求多少赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位有员工因失误造成损失,单位可以构成过失犯罪吗?
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通常情况下,如果是过失犯罪的话单位是可以成为过失犯罪的主体的,如果是单位集体在明知道是违反国家规定,并且会造成危害的时候,因为疏忽大意而没有预见,造成了严重的危害的时候就需要承担刑事责任。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>给员工造成经济损失的,用人单位可以扣除员工工资吗
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劳动合同法规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。 ...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工给单位造成损失的可以要求赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤职工造成损失用人单位可否追偿
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工伤职工给用人单位造成损失的,用人单位是可以追偿的。用人单位追偿职工所造成的经济损失并不以是否受到工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位倒闭怎么补偿员工
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询工作失误造成单位损失能否请求赔偿
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工作失误造成的单位损失可以支付工资,但损失部分应当赔偿。只要有事实劳动关系,用人单位必须支付相应的工资;工作失误造成单位损失的,单位可以根据双方劳动合同、单位规章制度、过错大小、损害程度等要求赔偿经济...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者给用人单位造成的损失可以向员工追偿么
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劳动者的职务行为是为了用人单位的利益,其劳动风险也应当归于利益的享有者,对由此产生的责任理应由用人单位承担。但是,如劳动者对损害的发生存在故意或重大过失的,根据工作岗位的危险程度、技术技能、设施设备、...
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