试用期内没签劳动合同被公司解雇，公司要赔偿吗？
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仲裁请求补偿。...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
没有签劳动合同公司解雇了公司应该赔偿吗?
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需要的，用人单位承担支付劳动者双倍工资责任。...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师|，20年经验在线咨询
解除合同赔偿损失吗
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李红艳律师|高级合伙人，14年经验在线咨询
没签劳动合同造成雇员损失应该怎么赔偿
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不签合同给劳动者造成损失的处理方式是： 1.造成劳动者工资收入损失的，按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者，并加付应得工资收入25%的赔偿费用； 2.造成劳动者劳动保护待遇损失的，应按国家规定补足劳动...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>
劳动合同没有写期限，公司突然解雇
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合同期限是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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为什么劳动合同没到期解雇员工公司要赔偿
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在合同还没到期的情况下，如果员工存在法定过错情形的，用人单位有权提前解除合同，而无需支付任何经济补偿...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
签有劳动合同没到期限被公司解雇怎么赔偿损失，律师怎么看
公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师|
专职律师，10年经验
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验
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劳动合同没有写期限,公司突然解雇
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合同期限是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同；按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。...
辽宁在线咨询顾问团
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在合同期内被解雇劳动者还需要赔偿损失吗?
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劳动者给公司造成经济损失的，若该损失数额到达“重大损害”的标准（具体标准由公司规章制度规定）；公司可以以“严重失职，给用人单位造成重大损害”为由解除劳动合同，并无需支付任何补偿。同时因劳动者本人原因给...
山东在线咨询顾问团
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被公司解雇并且没有给我签写劳动合同如何赔偿
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单位未与劳动者签订书面劳动合同的，劳动者可主张双倍工资；单位违法解除劳动关系的，劳动者可主张双倍赔偿...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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没有跟酒店签订劳动合同被公司解雇有这样的赔偿
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没有书面劳动合同，应双倍支付工资...
章法律师|
律所主任，9年经验
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沒有签劳动合同只有雇佣然后被公司解雇怎么赔赏
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有权主张相应的经济补偿和双倍工资...
章法律师|
律所主任，9年经验
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合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
遇到签有劳动合同没到期限被公司解雇怎么赔偿损失，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期公司不续签，可以要求公司赔偿劳动合同的损失赔偿多少
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可以主张九个月工资的经济补偿。劳动合同期满的，劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定，用人单位不续签劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿。如有争议，劳动者可向劳动争议仲裁委申请仲裁（不收...
山西在线咨询顾问团
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解雇劳动合同的损失应该怎样赔偿？
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对于用人单位煤矿解除劳动合同协议书应该怎样赔偿，做出如下解答： 1、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，就能够解除劳动合同。合同期内，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，能够解除劳动合同。期满之...
贵州在线咨询顾问团
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与公司解除劳动合同损失赔偿
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1、单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的，应当经济补偿标准的二倍向你支付赔偿金。支付了赔偿金的，不再支付经济补偿。 2【经济补偿的计算】经济补偿按你在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向你...
吉林省在线咨询顾问团
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解雇劳动合同的损失应该怎样赔偿？
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对于用人单位煤矿解除劳动合同协议书应该怎样赔偿，做出如下解答： 1、劳动者在试用期内提前三日通知用人...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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没签劳动合同突然被解雇赔偿金被扣
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根据《劳动合同法》的规定，只要未按法律签订劳动合同，均应向劳动者支付双倍工资。《劳动合同法》第四十六...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|
律所主任，5年经验在线咨询
没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师|
专职律师，4年经验在线咨询
没有签劳动合同如果解雇赔偿有没有？
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没签劳动合同解雇有赔偿。自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同视作签订无固定期劳动合同，用人单位单方面解除无固定期劳动合同，若劳动者无过错情况下，用人单位属于违规解除劳动合同，需要按照第87条支...
台湾在线咨询顾问团
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公司解雇员工怎么赔偿没签合同
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赔偿项目为：1、经济补偿金，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 现因单位违法解除劳...
甘肃在线咨询顾问团
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劳动合同到期解雇有没有能赔多少
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1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同...
章法律师|
律所主任，9年经验
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产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
国外公司没有签劳动合同公司解雇员工
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劳动合同法规定，中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。只要是在中华人民共和国境内的企业都...
甘肃在线咨询顾问团
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劳动合同旷工被劳动局解雇有没有赔偿
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被辞退可分为：违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用人单位对严重违反劳动纪律或企业内部规章，但未达到被开除、除名程度的职工，依法强行解除劳动关系的一种行政处理措施。正常辞退是指用人单位根据生产经营状况和职...
青海在线咨询顾问团
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