企业不配合怎么认定工伤呢
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企业不配合可以自行申请认定工伤。也可以通过仲裁劳动关系确认;公司双方的合作不是必要的程序,也不影响受...
工伤认定企业为什么不配合
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企业如果不及时去申请工伤认定的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职...
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如果签了不合理的合同怎么办
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破产企业的员工工资怎么办
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企业不认为工伤由谁举证
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用人单位不认为是工伤的由用人单位承担举证责任。社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面...
假装工伤证人不配合该怎么办?
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工伤证人不配合则职工可以拿着相关的证明资料到所在地的社保部门提出工伤认定的申请。如果职工没有劳动合同...
企业受伤职工不申报工伤怎么办
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受伤后公司不申报工伤,受伤职工可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。申请...
不明白,就问一问
工伤如果企业不配合举证怎么办,律师怎么看
欠款合同纠纷举证责任怎么分配
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企业不签合同如何仲裁
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企业工伤赔偿程序
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企业不配合怎么认定工伤,怎么规定
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企业不配合,受伤职工或者其近亲属在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人...
工伤认定企业不配合怎么办,有哪些相关规定
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工伤认定企业不配合的,分以下情形处理: 1、企业未在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请工伤认定; 2、社会保险行政部门受理...
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工伤不配合办理怎么处理?
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如果劳动者属于在工作时间,因为工作原因受伤的,劳动者应当向当地的社保部门申请工伤认定,如果认定为工伤...
如果工资不对怎么举报
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用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。拖欠...
如果工伤鉴定证丢失了如何举证
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工伤鉴定证丢失了,可以委托律师到工伤认定办公室查询认定书资料。按法律规定,工伤认定结束后,劳动保障行...
不办理消防证开业有什么后果
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房主不配合过户怎么办
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工伤认定企业不配合怎么办,有没有法律依据
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工伤认定企业不配合的,分以下情形处理: 1、企业未在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请工伤认定; 2、社会保险行政部门受理...
企业不配合,还有其他办法认定工伤吗?
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可以自己申请的,也可以通过仲裁劳动关系确认;公司双方配合不是必经程序,不影响工伤职工申请工伤认定受理。 [申请工伤所需材料] 1、工伤认定申请表; 2、身份证复印件; 3、医院诊断证明或职业病诊断证明...
企业如果不签劳动合同该怎么办
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企业如果不签劳动合同可以向有关主管部门反映,维护自身的权益,给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本...
股东要求查账企业不配合怎么办
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股东要求查账企业不配合的企业应当自股东提出书面请求之日起十五日内书面答复股东并说明理由。公司拒绝提供...
企业搬迁如果员工不去该怎么赔偿?
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如果企业搬迁员工不去,企业因此而与员工依法解除劳动合同的,一般没有赔偿,但是有经济补偿。员工在企业每...
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企业怎样合法辞退员工
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企业不安排正常休假怎么办
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如果企业没有按时申报工伤怎么办
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在规定了申报工伤责任的同时,《上海市工伤保险实施办法》也指出:“用人单位未在本条第一款规定的时限内提出工伤认定申请的,在此期间发生符合本办法规定的工伤待遇等有关费用,由该用人单位负担。” 另外,在《劳...
企业不合法的怎么举报
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劳动者要举报公司的违法行为,必须向劳动局、仲裁委员会提供证据,按照劳动合同法的规定申请赔偿。劳动者认为用人单位侵犯劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。可投诉的事项包括:(1)用人单位违反录...
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工地受伤企业不予赔偿怎么办
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属于工伤,公司不给处理的话,劳动者在一年内可向当地劳动局申请工伤认定,之后就工伤待遇可向用人单位提出...
企业注册怎么办理
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工伤认定企业是否可以不配合
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发生工伤,由单位按工伤保险标准赔偿工伤职工。如果单位不予办理,职工可凭相关证据直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动仲裁是劳动争议案件法院受理的前置程序,可以看作是一种准司法程序。若经仲裁不服的,可以...
举报企业挂证处理后果会怎么样
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举报企业挂证的后果是,挂靠单位可能会被停办资质。工程挂靠是属于违法的行为,相关方会承担相应的违约责任。 《建筑法》第二十九条规定,建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分...