离职薪资是否应立即结清
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一、离职薪资是否应立即结清 1、离职薪资是否应立即结清,视情况而定: (1)员工辞职,若签订了劳动合...
周业恳律师|律所主任,19年经验咨询我>>离职后可以要求工资立马结清吗
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解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对离职是不是应该立马结清工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询辞职了是不是工资立马结清,法律是如何规定的
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解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>员工开除工资应该马上结清吗?
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是的,单位开除员工,首先需要结清员工的工资。是否存在赔偿是根据开除员工的原因来进行判定的。企业辞退员...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职后是不是应该把压的工资一起结清
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辞职了,在办完离职手续之后,用人单位应当将一次性付清。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职是不是应该立马结清工资,律师怎么看
拖欠工资应该怎样维权
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询农村医保买了是不是马上生效
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何帆律师| ,4年经验 在线咨询员工被辞退工资是否应该马上结清
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公司辞退员工不是应当立即结算工资,应该是在办理离职手续完毕,离开公司之前完成工资的结算,工作到哪天,工资应该支付到哪天。公司提出辞退员工是需要在三天之内结算工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内员工自动离职, 工资是否应该立即结清
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1,公司的做法不合法的。 2在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职是不是应该立马结清工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司解散工资是不是马上结清?
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一般来说,无论什么原因,单位应当在劳动者离职时一次性结清工资。 按工资支付暂行规定,劳动关系双方依法...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>开除的工资是不是会马上结清
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被公司开除了,可以要求立即结清工资。离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司让员工提前离职是否应该把工资结清
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公司让员工提前离职应该把工资结清。劳动者辞职的,用人单位应当在劳动者离职当天一次性付清其工资。如果因...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么是固定资产清理
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询结婚证丢失应该怎么样离婚
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曹成律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到离职是不是应该立马结清工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工离职但是没结清工资离职工资该怎么结算
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1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用且不得苛扣,如果单位拒绝结清,则属于违法行为,建议向劳动监察部门投诉; 2、法律依据: 1)《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>当一个开除员工,员工工资是否该立马结清
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根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>闭店了工资是不是马上结清
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根据签订的劳务合同。理论上应尽快结清...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工是否应该马上结清
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公司辞退员工不是应当立即结算工资,应该是在办理离职手续完毕,离开公司之前完成工资的结算,工作到哪天,...
马小川律师| 团队负责人,3年经验 咨询我>>是不是当天离职必须结清工资?
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工资一般是需要离职当天就结清的。 我国工资支付暂行条例规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询我辞职了,但是工资是立马结算,我该怎么办
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劳动者辞职,用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。工资计算到劳动者工作的最后1天。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>已经辞职的是应该把工资结清吗
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依法应该在离职当天结清工资,但如果用人单位通过银行卡发工资,并且约定了发薪日,在下一个发薪日支付也是合法的。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职是不是应该立马结清工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工辞职就应该结清工资吗
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员工辞职,工资应当结清。员工辞职提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位。劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工离职是合同解除还是终止
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询被开除是不是工资立马会结清等到发工日再结违法嘛?
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被公司开除申请劳动仲裁能不能赢,要看公司开除你的理由合不合法,如果公司开除你的理由合法,则有可能导致你败诉;如果公司辞退你的理由不去合法,则公司应当向你支付赔偿金。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>正常离职时工资是不是全部结清
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1、是的。辞职了,在办完离职手续之后,用人单位应当将一次性付清。 2、相关法律规定: 《工资支付暂行规定》第七条规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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