已签订3年劳动合同,还可以提前辞职吗
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没有提前三十天通知用人单位,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是劳动者违法,给用人单位造成的直接...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>续签劳动合同可以不辞职吗,辞职后可以不
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劳动者与公司确立劳动关系之后,需要确定劳动期限,依法签订劳动合同。但是,实践中有些劳动者以为签订了固...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对劳动合同3年期间不可以辞职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
无限期合同可以辞职吗
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刘星律师|专职律师,5年经验在线咨询签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师|专职律师,6年经验在线咨询劳动合同签3年自己中途辞职可以吗
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无论签订了多久的劳动合同,劳动者在劳动合同履行过程中都是可以辞职的。劳动者有自主择业权。用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同3年后辞职能永久不来?
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在3年的劳动合同期间,劳动者是可以辞职的。如果还在试用期的,提前三天通知用人单位辞职即可;如果过了试...
吴国公律师| 律所主任,25年经验 咨询我>>试用期可以辞职吗劳动合同
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根据我国相关法律的规定,试用期内劳动者可以单方面解除劳动合同,但是需要履行告知用人单位的通知义务。劳...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同3年期间不可以辞职吗,律师怎么看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验 在线咨询合同期内辞职算违约吗
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闫丁律师| 专职律师,5年经验 在线咨询3年试用期内辞职一次可以解除劳动合同吗?
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辞职即解除劳动法规定,试用期内需要提前三天辞职,超过试用期的提前三十天递交书面辞职信。职工如果不提前递交辞职信就离职,企业可以认定其是擅自离职,只能按旷工处理,扣除旷工工资。但是劳动者不需支付赔偿金。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>年后3年不签劳动合同可以离职吗
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可以提前离职,但要提前30天通知用人单位。提前离职需要注意的问题: (一)、有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: 1、在试用期内的; 2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同3年期间不可以辞职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者在签订劳动合同期间辞职就可以了吗
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劳动者签订劳动合同后当然可以辞职,辞职是劳动者的自由,他人无权干涉。劳动者如果辞职的如果是正式员工需...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>签3年劳动合同可以辞职吗,法律有哪些规定
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问题解答:和公司签订了3年的劳动合同,在这3年之中,与公司协商后是可以解除劳动合同辞职的。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>一年劳动合同不到期劳动者不能辞职吗
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签了一年的劳动合同,没到期,劳动者可以辞职。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同3年期间不可以辞职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
续签劳动合同可以不辞职吗,辞职后可以不
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劳动者与公司确立劳动关系之后,需要确定劳动期限,依法签订劳动合同。但是,实践中有些劳动者以为签订了固定期限的劳动合同,没做完约定期限不能依法走人。其实不然,即使签订了固定期限劳动合同,也没做到期满,还...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>签了三年合同劳动法,不到3年期限,提前一月辞职可以吗
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根据法律规定,如果说双方协商达成一致意见,劳动者可以提前书面申请解除劳动关系。但是这种形式的解除劳动关系,可能得不到相关的经济补偿金。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>3年劳动合同到期是不是不能辞职了?
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劳动合同3年期间是可以提前辞职的。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,或者是劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>员工可以在劳动合同试用期间辞职吗
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员工可以在劳动合同试用期间辞职,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。除非用人单位...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>签了3年合同就可以辞职了吗
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签3年固定期限劳动合同可以辞职。劳动者在可以提前三十天(试用期内提前三天)通知用人单位解除劳动合同,...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师| 创始人,6年经验在线咨询劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询三年的劳动合同可以辞职不?
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三年的劳动合同期间是可以提前辞职的。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,或者是劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间可以辞职解除劳动合同吗
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这个问题要分两部分来看,若怀孕期间的员工有下列情形之一的,用人单位仍可以单方面解除劳动合同,不论员工是否怀孕,且不用支付任何赔偿金: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同3年期间不可以辞职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期公司不续签辞职可以吗?
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1.合同到期,公司可以拒绝续签(即强制赶人)。但要支付经济补偿(2008年劳动合同法第46条第五款规...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>逾期交房超过3年可以起诉吗
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询3年的劳动合同还能辞职吗
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1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。 3、这是用人单位自己在劳动合同的...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>签了3年合同没到期可以辞职吗
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签了三年合同,三年没到期可以辞职。 【法律依据】 《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前通知解除劳动合同, 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位...
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