节假日兼职工资可以翻倍吗?
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依据我国相关法律的规定,节假日做兼职的,由于双方建立的不是劳动关系,所以一般是没有双倍工资的,兼职报...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>工资发放节假日节假日工资怎么发
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国家规定的节假日工资的发放办法:如果劳动者在节假日内正常休假的,则工资照常发放;如果在法定节假日内被...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对节假日只发工资不翻倍是怎么回事?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师|专职律师,4年经验在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询三倍工资是法定节假日还是法定节假日工资
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1、法定假日三倍工资的规定是:国家法定节日,如春节、清明节、五一、十一、元旦等,如果没有休息,加班了,可以领取日常工资3倍的工资。 2、日薪资月薪资÷21.75。法定节假日的三倍工资即:日薪资×3。 ...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>国家规定节假日双倍工资不是工资的几倍?
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国家法定节假日加班工资发两倍是违反国家劳动法的!在法定假日加班,工作单位必须发给加班职工300%的加...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>节假日上班是三倍工资还是双倍?
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节假日上班是三倍工资。用人单位安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
节假日只发工资不翻倍是怎么回事?,律师怎么看
国庆节没有三倍工资怎么举报
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询产假节假日算不算在内
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询节假日装修扰民怎么投诉
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询暑假工在等等一些节日当天工资有翻倍吗?
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根据法律规定,节日上班是根据300%的工资来发放给劳动者的,如有需要,建议可以马上拨打我们头像下面的联系方式,直接为您解答,以便让专业律师为您制定更详细更合理更高效的方案。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>国庆节工资翻倍是不合法的?
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律师解答 国庆节工资不翻倍不合法,但10.4号至10.7号属于休息日,安排劳动者加班又安排其补休的,不需要支付加班费。休息日加班没有补休的,加班费不得低于平时工资2倍。10.1号至3号为法定节假日,加...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对节假日只发工资不翻倍是怎么回事?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
三者法定节假日翻倍是什么意思
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三者节假日翻倍险,其实也是一个附加险。我们都清楚,车险说分主险和附加险的,主险的话就车损、盗抢、三者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>销售节假日都是3倍工资吗
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是的,根据相关法律规定,节假日安排员工上班的,用人单位应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,所以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>十一节假日工资是几天三倍
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十一法定节假日是三天三倍工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>国庆节节假日几天三薪
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询法院法定节假日放假吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到节假日只发工资不翻倍是怎么回事?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有休息的节假日和节假日不发工资,公司怎么样可以要回?
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法定节假日,加班工资3倍计算。如果不给也不让休息,可通过以下途径要回。(一)可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成,劳动争议经调解达成协议的,...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>五一国假日工资应该翻倍吧
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我妈妈上班厂里面放假不发工资都几个月了我现在都不知道怎么办了帮帮我想想办法...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>节假日上班是不是3倍工资?如果不发3倍工资,公司将承担什么责任
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用人单位无故辞退员工,并不发工资的,对于用人单位的违法行为,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的以及被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的仲裁委...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>节假日三倍工资是国家规定吗
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节假日三倍工资是国家法律规定,按照我国劳动法规定用人单位安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>节假日是否提前发工资
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节假日发工资是提前。用人单位要足额、按时支付劳动者工资,而工资支付的时间应该是劳动合同约定的时间,依...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询一般驾校节假日放假吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询节假日上班是不是应该多发工资?国庆加班四倍工资吗?
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《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>请问节假日加班工资是三倍还是四倍
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法定节假日安排加班的,应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,即三倍工资。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到节假日只发工资不翻倍是怎么回事?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
节假日按照几倍工资计算
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节假日通常都是按照3倍加班工资。定义如下: 1、因为仅仅只是要求节假日; 2、法定休假日安排劳动者工...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>假期安排2021法定节假日
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询节假日加班工资不低于三倍吗
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《劳动法》第四十四条第(三)款规定:“法定节假日安排劳动者工作的,用人单位应当支付不低于劳动者正常工作时间工资的300%的工资报酬。”这似乎意味着:法定节假日加班,应当支付三倍薪水。但《劳动法》第五十...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>临时工节假日加班工资加不加倍?
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根据同工同酬,临时工节假日加班工资加不加倍这个问题首先临时工也算法定节假日加班工资:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资,节假日加班工资=加班工资的计算基数/21...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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