签合同离职就业协议书,但是没签就可以去?
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应支付违约金和相关的算是。到签订三方协议的单位报到,签订劳动合同以后辞职,劳动者有自由择业的权力,用...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>合同没到期就离职好吗
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现在的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对合同到期但没有提出续签就可以离职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询合同到期公司不续签有没有赔偿
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唐娟律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动合同到期但还没签合同可以提前离职吗
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劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同。如果劳动合同中没有约定劳动合同到期劳动者应当提前通知是否续签,那么你不需要提前通知。 1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动...
福建在线咨询顾问团咨询我>>租房合同有效吗?合同还没到期就续签了
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限制刑事责任能力人包括: 1、已满十二周岁,不满十六周岁的未成年人。 2、尚未完全丧失辨认或者控制能...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没签合同提出辞职多长时间可以离职
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没签劳动合同,书面提出离职后即可立刻走人。 用人单位为未与劳动者签订劳动合同,劳动者是不能辞职立刻走...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同到期但没有提出续签就可以离职吗,律师怎么看
合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询合同到期怎么续签
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询租房合同到期后没续签如何退
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询离职合同到期但没到时间续签有效吗
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不需要的。直接离职就可以。劳动合同备案后,是不需要解除备案的。 一、用人单位进行劳动用工备案要提供的信息应当包括:用人单位名称、法定代表人、经济类型、组织机构代码,招用职工的人数、姓名、性别、公民身份...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期但是没有到期可以续签吗
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如果您的劳动合同到期,那么劳动合同就解除了,如果您继续在单位工作,单位就应该跟您签订劳动合同。如果单位在一个月内没有与您签订劳动合同的话,您可以要求单位内自第二个月起支付双倍的工资。单位拒绝支付的话,...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同到期但没有提出续签就可以离职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
提前提出离职,但是签订了一年合同
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根据国家规定,不管劳动者与用人单位签订了多长时间的劳动合同,劳动者都是可以辞职的。不过,要是劳动者正...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同到期没签任何一条就提前辞职会有影响吗?
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提前三十天提出书面形式的离职通知就可以离职了,没有什么后果的。如果用人单位有花费过资金做培训,并且约...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期没到就辞职,没签合同就不干了,合法吗
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合同到期不需要提前通知就可以辞职,如果公司没有其他违反劳动合同法的,自己辞职是没有经济补偿金的。如果...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同到期不续签有补偿吗
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询合同到期员工不续签有补偿吗
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邓倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到合同到期但没有提出续签就可以离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期没有续签可以提前一个月提出辞职吗
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劳动合同期满劳动者不续签的,可以不提前一个月辞职。根据《劳动合同法》第四十四条第一项规定:劳动合同期满的,劳动合同终止。无论是用人单位还是劳动者没有续签劳动合同的意向,劳动法律都没有规定需提前一个月通...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期不续签但提出辞职
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到期时劳动合同依法终止,你有不续签劳动合同的权利,因此你无需提出辞职申请,劳动合同到期后,只要你不续签劳动合同你和公司之间的劳动关系自然终止,公司“提前一个月申请,不然扣七天工资,而且不给年假”的规定...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同但是没有到期可以离职吗
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可以离职,解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条法律赋予劳动者的权利,你想解除劳动合同,不需要向用人单位申请,并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决定,你只需要依法通知用人单位,并证明你书面通知到了,...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没到期,一方提出离职直接走人可以吗
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劳动合同没有到期不可以直接离职走人。劳动合同未到期,员工提前解除劳动合同的,应当提前三十日提出书面辞...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工自愿离职但合同未到期可以辞职吗
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工伤员工辞职,并没有解除劳动关系的经济补偿,只有在单位单方面解除劳动关系时或者单位存在违法行为时才可...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同到期公司不续签有补偿吗
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询合同期到期不续签怎么赔偿
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同到期没续签可以离职吗
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合同到期属于劳动终止,可以离职。 劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期,可以提出离职吗
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劳动合同到期,写不写辞职报告都是可以的。并且辞职报告只是个形式,随便什么理由都行,一般都会被批准的。下面的范文作参考。辞职报告尊敬的总及公司各位领导:我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到公司...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同到期但没有提出续签就可以离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同到期未续签继续上班离职可以马上走吗
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劳动合同到期未续签的,职工辞职需要提前30天通知用人单位。劳动合同到期后未续签而继续在用人单位工作的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同不续签提前通知吗
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询合同到期后没有续签, 可以辞职吗
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劳动合同期满后不续签合同属于劳动终止,可以离职。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期,还没有签,可以提前三十天提出离职吗
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1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等; 2、依据《...
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