破产企业职工补偿金计算方法是怎样的
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破产企业职工补偿金计算方法: 1、以职工的平均工资为基数,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
企业破产的员工怎么拿到员工补偿金
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企业破产的,对劳动者的经济补偿应当根据劳动者在本单位的工资年限进行计算,按照每满一年支付一个月工资的...
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倒闭企业职工补偿标准
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破产企业如何清算
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企业破产法职工补偿金计算方法是啥,破产法职工补偿金怎样算
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一、企业破产法中与职工补偿金有关的法律规定 1、《企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当...
破产企业职工公积金怎么处理
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单位合并、分立、撤销、解散或者被依法宣告破产的,应当自发生上述情况之日起三十日内由原单位或者清算组到...
破产国企职工补偿标准
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破产后应补偿:职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用;所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医...
不明白,就问一问
企业破产给职工的补偿金怎么算,律师怎么看
企业破产清算后的债务如何清偿
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企业怎么样申请破产
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企业裁员经济补偿金
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企业破产了,企业应给付职工经济补偿金,是多少
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应该按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。用人单位被依法宣告破产的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳...
母亲所在的国有企业破产,国有企业破产职工补偿金如何计算
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1、经济补偿金应当按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准进行计算。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
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企业破产清算如何发放员工经济补偿金
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公司破产的,也应当支付劳动者的工资和补偿金。补偿金的计算方法主要是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
破产企业应该对职工进行补偿吗
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破产企业应该对职工进行补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位依法宣布破产的,应当向员工...
私企破产职工将得到怎样补偿
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企业破产对职工应当支付经济补偿金。经济补偿金在破产财产中优先支付。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
企业破产资不抵债工人工资怎么办
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企业破产程序
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企业破产职工的补偿标准是什么,企业破产后职工的安置
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企业破产职工补偿的标准如下所列:企业破产,职工必然面临一个再就业的问题。所以企业破产中,解决职工的就业安置问题关系要破产能不能顺利进行,社会矛盾能不能平稳处理。它是企业破产,尤其是国有企业破产过程中要...
我的企业破产了,想问问企业破产职工补偿
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根据《企业破产法》劳动者可以得到以下补偿: 1、公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。工资一般应当包括计时工资、计件工资、资金、津贴和补贴,但非劳动报酬性的收入及劳动保护等方面的费用不属于工资...
破产企业无力支付职工补偿金怎么办
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《最高人民法院》第五十六条规定,因企业破产解除劳动合同,劳动者依法或者依据劳动合同对企业享有的补偿金请求权,参照企业破产法第三十七条第二款第(一)项规定的顺序清偿。企业破产法第三十七条第二款规定,破产...
企业破产的企业职工应该怎么办理退休
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公司倒闭或者注销对退休的职工社保来说是没有任何影响的,而且员工所在的工作单位给其购买了社保,说明退休...
企业破产企业年金怎么办
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企业破产后,对于企业年金通常有两种处理方式。其一,如果企业只是暂时亏损,企业年金是可以暂停缴纳的。之...
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企业拆迁的补偿项目及计算方法
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破产清算职工安置的劳动争议?
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如何清算企业破产员工补偿金
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企业破产的员工的补偿金应当由破产财产清偿,破产财产应当在优先清偿了破产费用和共益债务之后再根据法定的顺序清偿,首先是企业所欠职工的工资,医疗,伤残补助等。...
破产企业职工补偿金着呢计算有什么计算方法吗?
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职工的安置费不同于职工因与企业解除劳动关系而得到的补偿金,职工解除劳动关系得到的补偿金依据的是劳动法的直接规定,适用于所有的企业;而企业的职工安置费根据的是国务院有关国有企业破产兼并等的相关行政法规的...
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企业破产职工能够获得多少经济补偿
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企业破产,职工在企业每工作满一年的,就能够获得一个月工资的经济补偿;六个月以上不满一年的,按一年计算...
企业辞退员工是否有补偿
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企业破产清算程序中职工的补偿顺序是什么,企业破产员工应怎样安排
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《中华人民共和国企业破产法》 第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、...
破产清算企业赔偿职工多少能拿到经济补偿金
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关于您问的破产清算企业如何赔偿安置职工的问题,可以得到经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支...